Size: a a a

2021 August 07

AT

Anastasiya Tomchenko in ctodailychat
Алексей, не забывайте, что индустрия рекрутмента в США - это все-таки sales. Некоторые вещи мы не хотим обсуждать  в переписке :)
источник

AT

Anastasiya Tomchenko in ctodailychat
Спасибо за фидбэк! Учла недочёты .
источник

A

Andrey in ctodailychat
Два раза и в переводчик для верности закину
источник

AT

Anastasiya Tomchenko in ctodailychat
Рекрутер получает 15-25% от годовой зарплаты кандидата, наемный рекрутер - лишь небольшую премию. Все очень зависит.
источник

AS

Alexey Shcherbak in ctodailychat
Т.е. как выше говорили - рекрутеры не бывают друзьями кандидата, они или продают ему лимон или продают лимон компании. Не то чтобы это особое откровение, но все равно грустно
источник

A

Andrey in ctodailychat
Как сделать продающий линкед ин и чтобы мне не слали булщит вакансии с зп ниже моей текущей…
источник

A

Andrey in ctodailychat
Да ладно…, это где так?
источник

AT

Anastasiya Tomchenko in ctodailychat
Я ожидала подобную реакцию. Хороший (независимый) рекрутер как правило всегда на стороне (хорошего!!!) кандидата и будет стараться всячески помочь.
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
три года в амазоне, а они приходят на 6 месяцев
источник

AT

Anastasiya Tomchenko in ctodailychat
Можно в графе “about” написать о своих ожиданиях от вакансии. В первом сообщении можно сразу писать желаемую з/п. Советую писать о том, чего хочешь, а не игнорить. У рекрутера могут быть в запасе другие вакансии или может negotiate with the hiring manager.
источник

A

Andrey in ctodailychat
А в фейсбуке?
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
4
источник

A

Andrey in ctodailychat
Как-то странно, обычно часть опциона через год, остальное в течение 4-5 лет…
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
ну я точно не знаю, я просто погуглил
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
обычно они порциями вестятся
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
типа раз в три месяца получаешь 20 опционов
источник

AS

Alexey Shcherbak in ctodailychat
Мне кажется это заявление противоречит тому что я процитировал про sales. Хотя я и встречал хороших рекрутеров в последние годы, с ростом сети на новом месте и профессионального профиля потребность в рекрутерах уменьшается. Предложения приходят от друзей и бывших коллег, рекрутеры больше выглядят как прокси не добавляющий value для кандидата. А если это еще и рассматривать с точки зрения sales профессии - тут всего 2 товара - позиция и человек, и ни к одному из вариантов у рекрутера не возникает привязанности. Я был где-то не прав в предыдущей оценке?
источник

A

Andrey in ctodailychat
Я вот не знаю как сказать, что если офис рядом то я готов рассмотреть за +15% к моей текущей, на другом конце города +25%
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
в первом сообщении зарплату? это противоречит всему, что я когда-либо слышал про общение с рекрутерами
источник

A

Andrey in ctodailychat
Да, но первую выплату надо год высиживать, или там по-другому ?
источник