В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Обсуждения техдирские

1274 membersпожаловаться на группу
2021 January 18

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Андрей Лесных
он ракеты строит, потому то может. Ему надо поднять самооценку в космос - Никто кроме тебя! но набойки и к понедельнику. Если не сделает к понедельнику - растопчем самооценку. Если сделает не набойки - растопчем самооценку. В любом случае все будут видеть что Вася не справился, если не будет набоек к понедельнику.
Зачем? Чтобы что? Коммерческая организация - она для извлечения прибыли, а не для психологической реабилитации или поднятия морального духа.
источник
15:11пожаловаться#1

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Васю надо поставить в простые условия: он получает таск, он делает таскт. Если он не делает таск, таск передаётся другому. В конце недели собирается статистика. И так - 4 раза. В конце месяца - разговор с руководством на тему того, что чувак не сделал НИЧЕГО.
источник
15:13пожаловаться#2

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Примите меры. Если он вам дорог - заберите в другой отдел.
источник
15:13пожаловаться#3

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Если он вам не дорог - прощаемся.
источник
15:13пожаловаться#4

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Здесь он работатьт не может, его (возможно) умения не востребованы, сам он не может самоорганизоваться.
источник
15:14пожаловаться#5

W

Wingman in Обсуждения техдирские
Wingman
А он точно прям квалифицированный? Квалификация же не только про "уметь сделать сложно", да и вообще, уметь сделать просто - сложнее
В общем, примерно все к одному консенсусу пришли
Простая задачка)
источник
15:14пожаловаться#6

АЛ

Андрей Лесных... in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Зачем? Чтобы что? Коммерческая организация - она для извлечения прибыли, а не для психологической реабилитации или поднятия морального духа.
затем, что другого Васю ждать будем с рынка дольше.
А так да. 3-4 итерации, не чинится - меняем. тут бесспорно.
источник
15:18пожаловаться#7

AP

Andrey P in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Здесь он работатьт не может, его (возможно) умения не востребованы, сам он не может самоорганизоваться.
Я именно так и выпер гениального писателя специализаций шаблонов. К сожалению, не было возможности его уволить из разработки вообще, так как я был не директором по разработке тогда.
источник
15:36пожаловаться#8

DZ

Dmitriy Zaytsev in Обсуждения техдирские
🤗
источник
16:50пожаловаться#9

ДК

Дмитрий Калекин... in Обсуждения техдирские
Dmitriy Zaytsev
🤗
😜
источник
17:03пожаловаться#10

🦁

🦁Владимир in Обсуждения техдирские
Нужно чтобы над задачей работали сразу несколько человек. Можно попробовать mob programming или парное программирование.
источник
17:15пожаловаться#11

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
🦁Владимир
Нужно чтобы над задачей работали сразу несколько человек. Можно попробовать mob programming или парное программирование.
Чтобы что?)
источник
17:16пожаловаться#12

🦁

🦁Владимир in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
Чтобы что?)
Одно когда человека критикует руководство другое когда такие как ты. Ты либо сам подтягиваешься под общие требования или сам ищешь работу.
источник
17:18пожаловаться#13

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
🦁Владимир
Одно когда человека критикует руководство другое когда такие как ты. Ты либо сам подтягиваешься под общие требования или сам ищешь работу.
зачем нужен сотрудник, если он реагирует на обратную связь от руководства "как-то так"?
источник
17:19пожаловаться#14

AS

Andrey Shetukhin in Обсуждения техдирские
Юра В 🦄
зачем нужен сотрудник, если он реагирует на обратную связь от руководства "как-то так"?
+
источник
17:19пожаловаться#15

C

Combot in Обсуждения техдирские
Andrey Shetukhin
+
Andrey Shetukhin (35) увеличил репутацию Юра В 🦄 (16)
источник
17:19пожаловаться#16

🦁

🦁Владимир in Обсуждения техдирские
Юра В 🦄
зачем нужен сотрудник, если он реагирует на обратную связь от руководства "как-то так"?
Может на нем ядро системы держится, а так и шаринг знаний пойдёт между коллегами.
источник
17:20пожаловаться#17

🦁

🦁Владимир in Обсуждения техдирские
Уволить всегда успеем;)
источник
17:20пожаловаться#18

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
🦁Владимир
Может на нем ядро системы держится, а так и шаринг знаний пойдёт между коллегами.
ну, в жизни всякое бывает, конечно, но в вашем изложении позиция выглядит, как будто мы телепортировались с Луны в ситуацию, когда есть ключевой сотрудник, которым невозможно уверенно управлять.

если на нем держится ядро системы, то нужно срочно этот риск устранять
источник
17:22пожаловаться#19

ЮВ

Юра В 🦄 in Обсуждения техдирские
там не до того, чтобы он работал эффективно
источник
17:22пожаловаться#20