S
От человека еще сильно зависит. Насколько он сам готов и надо ему. Я считаю, что в первую очередь от этого плясать надо.
Size: a a a
2021 April 24
S
Вакансий
S
Swe/sre тоже нет
VR
может быть просто хорошая компания и люди оттуда не бегут ?)))
VR
итак, в it-компании нет swe
кто ж у них там работает-то, кроме менеджеров ?)
может аутстафферы ?)
кто ж у них там работает-то, кроме менеджеров ?)
может аутстафферы ?)
S
Компани реально хорошая.
S
Вим молодцы.
Н
я справляюсь с задачами, мной довольны, что не так?
S
Вакансий подобных нет и уже давно, с пол года наверное мониторим, так бы уже там был:)
O
Я вот это вообще не понял к чему, я говорю, что зачем употреблять эти «джун» «мидл» если уже говорите что джун лучше мидла, может тогда все наоборот ?
S
Я думаю ты скорее прав, что их просто нет свободных и люди не бегут
VR
если ты хочешь туда - пописывай неспешно раз в полгодика ))
поищи рекомендации, чтобы тебя изнутри рекомендовали.
вакансии-то скорее всего есть
просто если они закрываются без выхода в паблик - их спокойно закрывают ))
поищи рекомендации, чтобы тебя изнутри рекомендовали.
вакансии-то скорее всего есть
просто если они закрываются без выхода в паблик - их спокойно закрывают ))
I
Руководителем быть не стыдно.
Хорошим.
Хорошим.
S
Яж говорю, хороший товарищ там работает, и внутри пока вакух тоже не всплывает на эти направления что страннно
S
О а Я все жду, когда ты появишься
I
Я работаю, в отличии от вас)
I
Бессовестные hr-душители
VR
во-первых, градация джун/миддл/сеньёор не абсолютная, а зависит от компании
в "Рога и Копыта" ты можешь быть сеньёром по должности, а в faang тебя на условный третий грейд отправят (джуном)
во-вторых,
я писал про то, что "растущий джун" лучше, чем "застывший миддл".
в "Рога и Копыта" ты можешь быть сеньёром по должности, а в faang тебя на условный третий грейд отправят (джуном)
во-вторых,
я писал про то, что "растущий джун" лучше, чем "застывший миддл".
S
Дык пятница вечер жи, да и я уволился, мне можно:)