В рейтинге участвует:

групп:

каналов:

Виртуальный сервер на SSD - недорого!

Аренда выделенных и виртуальных серверов (VDS/VPS), хостинг, аренда IP-адресов, администрирование, круглосуточная поддержка

qwarta.ru подробнее

Резервное копирование с проверкой на вирусы!!!

Удобный сервис создания резервных копий на любой сервер сети интернет. Отслеживайте изменения, проверяйте на вирусы. Надежно защитите свой бизнес!

go.backupland.com

Выбираете сервер? Любая конфигурация на заказ!

Аренда физических серверов любых конфигураций под любые запросы - 1С бухгалтерия, игровые сервера, нагруженные проекты, интернет-магазины!

qwarta.ru подробнее

Size: a a a

Клуб эйчаров

1242 membersпожаловаться на группу
2019 November 08

MN

Mariia Nikolaeva in Клуб эйчаров
Наталия
Евгений Усов, а тему ведь хорошую подняли в чате. Может опрос анонимный: кто пишет письма с отказами соискателям? или хотя бы перезванивает, что мол, к сожалению, рассматриваем другую кандидатуру? А кто считает, что, а зачем? И чур отвечать честно😉
Можно сделать опросник здесь анонимный. Вот и узнаем:)
источник
21:53пожаловаться#1

Н

Наталия in Клуб эйчаров
Евгения Ершова
В таком случае что мешает отказать сразу? Ведь это время специалиста hr проходят на работе, а у соискателя нет 🤷🏻‍♀️ заработка в ожидании этих звонков.
Полностью с Вами согласна, поэтому у админа чата (Евгений Усов) попросила запилить опрос. Да и большое спасибо за вопрос. Деловая культура хромает на обе ноги, к сожалению
источник
21:54пожаловаться#2

ЕЕ

Евгения Ершова in Клуб эйчаров
Yegor
Вероятность меньше
Мне кажется это все же человеческий фактор. Если работа нравится смысл уходить 🤷🏻‍♀️
источник
22:01пожаловаться#3

Y

Yegor in Клуб эйчаров
Евгения Ершова
Мне кажется это все же человеческий фактор. Если работа нравится смысл уходить 🤷🏻‍♀️
А если деньги? Деньги рано или поздно побеждают
источник
22:02пожаловаться#4

ЕЕ

Евгения Ершова in Клуб эйчаров
Yegor
А если деньги? Деньги рано или поздно побеждают
Ну тут соотношение факторов роль играет. Работа по найму априори легче.
источник
22:03пожаловаться#5

Y

Yegor in Клуб эйчаров
Евгения Ершова
Ну тут соотношение факторов роль играет. Работа по найму априори легче.
Не говорите иногда так хочется продаться
источник
22:19пожаловаться#6

DH

Dave Hume in Клуб эйчаров
Может быть я выскажу не популярное мнение, но никто никому не должен.

Смешно, если бы в продажах люди обижались не получив звонок от потенциального клиента после встречи.

Наоборот, цените эйчаров и компании, которые перезванивают и объясняют отказ (но вряд ли это из "человеческих" чувств делается, скорее всего просто заставляют)
источник
22:38пожаловаться#7

Ю

Юлия in Клуб эйчаров
Dave Hume
Может быть я выскажу не популярное мнение, но никто никому не должен.

Смешно, если бы в продажах люди обижались не получив звонок от потенциального клиента после встречи.

Наоборот, цените эйчаров и компании, которые перезванивают и объясняют отказ (но вряд ли это из "человеческих" чувств делается, скорее всего просто заставляют)
Поддерживаю мнение) Конечно, в идеальном мире, всем и всегда дается обратная связь. Но мы не в нем.
источник
22:43пожаловаться#8

E

Elena in Клуб эйчаров
Dave Hume
Может быть я выскажу не популярное мнение, но никто никому не должен.

Смешно, если бы в продажах люди обижались не получив звонок от потенциального клиента после встречи.

Наоборот, цените эйчаров и компании, которые перезванивают и объясняют отказ (но вряд ли это из "человеческих" чувств делается, скорее всего просто заставляют)
Согласна. Более 90% ответов с отказом - формальные отписки. Какой вам в них смысл? Hr не психолог, чтобы вас прокачивать и давать обратную связь. Причины могут быть очень разные, ситуация разные, кандидаты в конце концов тоже разные. Честно, не всем хочется искренне причину называть
источник
23:22пожаловаться#9

OT

One Two in Клуб эйчаров
профессиональная область узкая, сарафан быстро доносит о конторе, которая не перезванивает или странными собеседованиями развлекается, да и о условиях внутри обычно инсайд есть
источник
23:29пожаловаться#10

ЕЕ

Евгения Ершова in Клуб эйчаров
Да. Я как раз о том же. Не об обидах и прокачках речь идёт, вопрос был связан не с отбором массовым, а точечных должностях, которые закрываются людьми с опытом.
источник
23:35пожаловаться#11

ЕЕ

Евгения Ершова in Клуб эйчаров
И о том, что если понятно на этапе собеседования, что последует отказ почему сразу не закрыть
источник
23:38пожаловаться#12

МЧ

Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁 in Клуб эйчаров
Евгения Ершова
В таком случае что мешает отказать сразу? Ведь это время специалиста hr проходят на работе, а у соискателя нет 🤷🏻‍♀️ заработка в ожидании этих звонков.
Потому что на одну позицию могут претендовать три человека, а могут 30. Нужно время для "знакомства со всеми" и выбора наиболее подходящего кандидата
источник
23:43пожаловаться#13

МЧ

Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁 in Клуб эйчаров
Но если это "точечно", скорее всего, позиция солидная... Если и по таким позициям не дают ОС, то это пичалька, конечно
источник
23:45пожаловаться#14

МЧ

Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁 in Клуб эйчаров
Elena
Согласна. Более 90% ответов с отказом - формальные отписки. Какой вам в них смысл? Hr не психолог, чтобы вас прокачивать и давать обратную связь. Причины могут быть очень разные, ситуация разные, кандидаты в конце концов тоже разные. Честно, не всем хочется искренне причину называть
Не психолог, но это чисто человеколюбие))) некоторые ждут именно этого звонка и другие позиции и предложения не рассматривают.
источник
23:47пожаловаться#15

МЧ

Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁 in Клуб эйчаров
Эколочично нужно работать) хотя бы стремиться к этому.
источник
23:48пожаловаться#16

E

Elena in Клуб эйчаров
Евгения Ершова
Да. Я как раз о том же. Не об обидах и прокачках речь идёт, вопрос был связан не с отбором массовым, а точечных должностях, которые закрываются людьми с опытом.
Я не уловил, где говорилось, что о точечных должностях речь? Какой вопрос, такой ответ.
источник
23:54пожаловаться#17

МЧ

Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁 in Клуб эйчаров
Да, такой конкретики не было)
источник
23:56пожаловаться#18

E

Elena in Клуб эйчаров
Мария Чернышова 🍂 Куратор🍁
Не психолог, но это чисто человеколюбие))) некоторые ждут именно этого звонка и другие позиции и предложения не рассматривают.
Не сталкивалась с таким, кому важно - сам звонит,тогда и поговорить можно и объяснить. Гадать ждёт - не ждёт, времени нет. Автоматич отказ и все.
источник
23:57пожаловаться#19

ЕЕ

Евгения Ершова in Клуб эйчаров
Elena
Я не уловил, где говорилось, что о точечных должностях речь? Какой вопрос, такой ответ.
Не было, согласна, прошу прощения. Ну конечно интересовало в подобном ключе.
источник
23:58пожаловаться#20