Size: a a a

2020 April 20

АК

Анна Карасёва in IT Recruiter
Philip P
Полностью согласен, тут скорее не про красоту диплома, а про реальную пользу от получения знаний из конкретного курса. Поделитесь, пожалуйста, вашим рядом годных курсов)
Так вот же. В ГетИТ хорошие курсы, очень комплексные
источник

PP

Philip P in IT Recruiter
Анна Карасёва
Так вот же. В ГетИТ хорошие курсы, очень комплексные
с поиском it-специалистов я, вроде как, уже знаком, в некотором роде, тут скорее про hr историю уточнял 🙂
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Спасибо 🙂  

И сейчас со скидкой 40% Кстати, ребята, если есть тут те, кто потерял работу из-за Codiv-19, напишите мне и я подарю вам курс от нашей школы бесплатно, по прохождению сделаем сертификат.
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
#распродажапродолжается
Мы решили присоединиться к внегласному флешмобу "помоги друг другу на удаленке".

А так как дома у нас появляется много свободного времени, которое не нужно тратить на дорогу в офис/домой, то почему бы не начать учиться?

Мы предлагаем присоединиться к трем курсам по освоению профессии IT-рекрутера со скидкой 40% по промокоду GETIT.

📍IT не для IT, для тех, кто хочет погрузиться в мир IT технологий и стать лучшим IT рекрутером.
https://www.itrecruiter.ru/it_course
📍Секреты IT-подбора, авторский курс от Светланы Петровичевой для тех, кто хочет перейти в IT сферу или прокачать навыки поиска.
https://www.itrecruiter.ru/trainingsecret-it
📍Geek Hunter,  разработан для IT рекрутеров уровня Middle, которые хотят прокачать свои сорсинговые и технические знания.
https://www.itrecruiter.ru/new-geek-hunter
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Philip P
с поиском it-специалистов я, вроде как, уже знаком, в некотором роде, тут скорее про hr историю уточнял 🙂
Тут надо определиться, что именно прокачать хочешь, есть курсы для HRBP можно погуглить
источник

PP

Philip P in IT Recruiter
Svetlana
Тут надо определиться, что именно прокачать хочешь, есть курсы для HRBP можно погуглить
Хочется, вот знаешь, магическое общее hr-образование, чтобы послушал с дивана курс, и бац - и адаптация хороша, и корп культура, и все метрики удовлетворенности сразу считаются сами-собой, а еще мотивация и аттестация резко становятся простыми и легкими. Жалко, такого магического пока не придумали, наверное, все надо изучать-херачить самому 😀
источник

АК

Анна Карасёва in IT Recruiter
Svetlana
Спасибо 🙂  

И сейчас со скидкой 40% Кстати, ребята, если есть тут те, кто потерял работу из-за Codiv-19, напишите мне и я подарю вам курс от нашей школы бесплатно, по прохождению сделаем сертификат.
Меня сокращают в середине мая из-за ковида. Будет акция действовать через месяц?
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Да, конечно, Аня, просто напиши когда тебе будет нужно. ✋
источник

АК

Анна Карасёва in IT Recruiter
Svetlana
Да, конечно, Аня, просто напиши когда тебе будет нужно. ✋
тысяча поцелуев и миллион благодарностей.
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Не за что, все будет в итоге отлично в ит сфере.
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Этот ковид нас быстрее в цифру в гонит вот и все. И разработчиков будет нужно ещё больше через год, полтора
источник

M

Maria in IT Recruiter
Svetlana
Спасибо 🙂  

И сейчас со скидкой 40% Кстати, ребята, если есть тут те, кто потерял работу из-за Codiv-19, напишите мне и я подарю вам курс от нашей школы бесплатно, по прохождению сделаем сертификат.
Светлана, а если остался почти без зарплаты и содержишь семью из 4 человек?))) Эх и смех и грех)
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Так что it сфера по моему мнению, одна из лучших для работы. :)
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
Maria
Светлана, а если остался почти без зарплаты и содержишь семью из 4 человек?))) Эх и смех и грех)
Тоже пусть пишет. 💙
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
сейчас индекс прироста вакансий отрицательный
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
в ИТ
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
но дефицит кадров, вес же не позволяет сильно упасть рынку труда, так что айтишка еще норм
источник

S

Svetlana in IT Recruiter
в прошлом марте был прирост вакансий +1, а в 2020 минус 5
источник

АМ

Андрей Мелентьев in IT Recruiter
Ну IT не может быть оторвано от реального производства уж совсем, загибается производство - аукнется всем... Плюс то, что автоматизировалось для сокращения численности сотрудников компании (и как итог уменьшение ФОТа) сейчас может откатиться назад, так как если вся эта история затянется, то, возможно, подешевеет труд операционных работников и в итоге может быть выгодно взять 5 операционистов, чем одного разработчика....
источник