Было бы о чем с ним говорить только)

И положить в морозилку.

Ну написано говорил человек с CEO. Слабо представляю предмет разговора. Либо действительно manager какой.

Мммм. Ясненько.

Хотя я помню мое собеседование в один мега амбициозный проект образовательный. Весь руководящий состав из 2х человек собрался :)  там видимо и ceo был :)

Ты в танчиках?

Ушел в епам из танчиков.

Ну, я как-то каждый рабочий день общаюсь с СЕО.
Но вроде менеджером пока не стал.

Ок. Скорее всего от размера конторы зависит.

Ну, не очень большой, до 100 человек практический бирюзовый стортапчик, плюс я что-то типа фактически исполняю задачи хэда оф всея куа, плюс у нас прямо сейчас смена с-лэвела в лице сто и соо, так что мне просто больше не кем говорить, я то отпуск себе у него подписываю, а так прикольно, последний год никто не знает кто мой личный начальник, по этому делаю что хочу)

Ясно понятно. Head of qa. Имеет смысл тогда.

Ну, если не брать в расчёт всякие числа Данбара и прочее, кажется, что предел возможностей в рабочих коммуникациях насупает где-то на 20 людях, репортящих напрямую тебе.
(хотя, очевидно, это зависит и от объема информации, которой вы обмениваетесь)

Соответственно, чем больше компания и ниже грейд - тем больше между тобой и C-level таких вот прослоек.
Но это все ещё касается только регулярных коммуникаций, что совсем не мешает как бы дойти ногами и обкашлять вопросики, если кажется, что это проще сделать напрямую с C-level.  

Хотя есть, конечно, гора компаний, где копроративная культура не потерпит такого надругательства над субординацией.

Капец вы важные

А кто тебе мешает так говорить?

А точно, тут есть твоё непосредственное начальство

Это мне?

s/вы/Вы/  а то в неуважительном регистре с начальниками

Какими начальниками

:) пузатыми  и важными.

У меня таких нет)