Как нет? В теории любую сумму могут заплатить?

В теории могут.

Ну не) в целом же известно сколько человек денег компании приносит)

Или экономит

Именно. Чем больше из потенциальной зарплаты сэкономит контора, тем выше прибыль или больше бабла на текущие расходы и плюшки

Если ты сможешь объяснить ребятам зачем им платить тебе столько денег - они заплатят.
Не сможешь - не заплатят.

Ну, я бы не сказал, что в большинстве случаев кто-то способен посчитать эту цифру, но в целом да, в какой-то момент складывается представление сколько конкретная компания готова платить человеку, закрывающему определённые проблемы на определённых условиях.

В разработке это стандартная практика. Причем западные РО за всех платит как за сеньоров, даже если в тиме 3 сеньора, 5 мидлов и 8 джунов. Из этого и складывается дополнительная "паразитная" прибыль конкретного проекта. Поэтому на плечи ПМ и тимлида часто ложится ответственность решать, на сколько рисковано впихнуть в проект большее количество менее квалифицированных специалистов, чтобы и прибыль увеличить и проект не завалить. Это всегда тонкий лёд. Поэтому часто некоторые люди трудятся на нескольких проектах, помогая другой команде справиться с объемом работ до дэдлайна

Ничего не понял из этого текста, и особенно как это относится к тому, что я написал.

Там написано сразу как за сеньоров просить

Работодатель так и делает

Ладно, наглеть не будем, но посмелее быть нужно

А уже позвали работать?

У каждой компании своё

Впитывать, как губка. Слушать и запоминать. А что забыл — спрашивать.
Ничего сложного)

Если тебя взяли без опыта, то они сразу понимают, что тебя нужно учить. Это планировалось.
Поэтому главное не бояться быть дураком. Слушай, запоминай, спрашивай.
В первое время ничего ответственного все равно не дадут.

Я был куратором у одного новенького. Постоянно ничего не спрашивал, только головой кивал. На все мои попытки выяснить, все ли понятно и все ли хорошо — кивал. Испытательный в итоге не прошел, завалился.

В чем завалился

Поч

нет ощущения контроля определенного