С чего ты взял, что исследований нет?

2 минуты, и вот, например, про спутник: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/34312390/

Неплохой срач был, даже теориями заговоров помахались

По итогам подобных политических срачей договорились про политику говорить не тут, может и про мировой диктат тоже договоримся?
Уже даже про раст интереснее :)

Я думаю, это тоже брожения с прошлой недели, а что правда кто-то рассуждает о количестве подчинённых?

В который раз хочу процитировать основателя AmoCRM Михаила Токовинина:

«У любой немаленькой компании с несколькими уровнями менеджмента есть одна фундаментальная проблема — все руководители любят нанимать и никто не любит увольнять.

Любому начальнику нравится, когда число подчинённых растёт. Поэтому если отдел не справляется со своими задачами, то предлагается нанять ещё людей. В итоге, начинается разрушительная цепная реакция: Вася не справляется, поэтому мы нанимаем Петю, чтобы они вместе не справлялись, чтобы потом нанять Колю. В итоге компания заполняется слабыми людьми, из которой начинают уходить сильные (им в команде слабых работать неинтересно).

Вообще, беда в том, что сильные всегда сами увольняются, а вот слабых надо увольнять. Но никто не хочет никого увольнять. Зачем? Сейчас я начальник у 10 человек, могу быть начальником у 11, а вместо этого мне предлагается пойти на неприятный разговор, говорить кому-то что-то обидное, а на выходе стать начальником у 9. При этом зарплату и 9 и 11 платят не из моего кармана. Как вы думаете, по какому сценарию идут 99,9% менеджеров среднего звена?». #грок

почему нет? resume driven management

Я в Скрапингхабе с этим напрямую столкнулся, когда пытался запромотится в техлида. Тогда мне прямым текстом сказали, что в смысле ТЕХа я норм, а в смысле ЛИДа не подхожу, потому что никогда не руководил командой в 20+ человек (нас на тот момент было 5 человек). Это было не просто отговоркой, потому что на эту должность завернули вообще всех. В итоге через полгода взяли бывшего Director of Engineering одного из подразделений Visa, у него как раз такой опыт был

Конкретно про основателя АмоСРМ могу сказать, что если то было в защиту XSolla, то он пролетел мимо кассы, потому что претензия была не к увольнениям, а к долбоебизму

Типа вот такого.

Девочки, как думаете, удалять?

Не устаю удивляться каких размеров там гнойник

кто нить ссылку из pdfки уже "распознал"?

Еееее, эффект стрейзанд

пасиб, прочитал.  
И эта.. там не написано практически ничего чтобы можно было форвардить. А теперь эффект барбары сработает и все будут знать..

До чего же забавно, насколько медуза продолжает пробивать дно

За 10 минут счётчик увеличелся на 4к