OK
Контр оффер всегда есть если ты трудоустроен
Ну такое)
Size: a a a
2020 April 07
MB
Ну если ты хочешь поднять тс на 15-20% то норм
OK
А если серьезно, "иметь другой вариант"
Ну это примерно то же самое что контр оффер же? Я всегда могу просто уволиться и уйти путешествовать и всегда могу остаться на текущем месте
MB
Если хочешь получить в два раза больше чем щас то конечно не катит
AK
Работодатель не подвинется по деньгам, если ты не скажешь "ну нафиг, я на такое не пойду, дайте больше". При этом работодатель может не подвинуться, а сказать "ну и иди", поэтому проще всего, эмоционально, просто иметь всегда несколько вариантов и спокойно выбирать из них лучший. А не придумывать какие-то психологические трюки, как кого прожать на ровном месте
MB
Работодатель не подвинется по деньгам, если ты не скажешь "ну нафиг, я на такое не пойду, дайте больше". При этом работодатель может не подвинуться, а сказать "ну и иди", поэтому проще всего, эмоционально, просто иметь всегда несколько вариантов и спокойно выбирать из них лучший. А не придумывать какие-то психологические трюки, как кого прожать на ровном месте
А с их стороны нет трюков
MB
есть отдел компенсаций и ему нужны вводные
AK
Ну это примерно то же самое что контр оффер же? Я всегда могу просто уволиться и уйти путешествовать и всегда могу остаться на текущем месте
Желательно, чтобы другой вариант был честный. То есть, если ты говоришь Гуглу "я не пойду к вам на 100к, потому что я тогда лучше в науку на 30к, поэтому дайте 150к", то они могут сказать "ну и иди в свою науку". Поэтому я бы рекомендовал в этом случае:
1. Иметь оффер в науку на 30к.
2. Действительно считать его лучше, чем Гугл на 100к
1. Иметь оффер в науку на 30к.
2. Действительно считать его лучше, чем Гугл на 100к
MB
Типа где в пределах грейда кандидат (интервью плюс резюме) и насколько мы его хотим
AK
А вообще, статья хорошая была про переговоры: https://haseebq.com/my-ten-rules-for-negotiating-a-job-offer/
OK
Желательно, чтобы другой вариант был честный. То есть, если ты говоришь Гуглу "я не пойду к вам на 100к, потому что я тогда лучше в науку на 30к, поэтому дайте 150к", то они могут сказать "ну и иди в свою науку". Поэтому я бы рекомендовал в этом случае:
1. Иметь оффер в науку на 30к.
2. Действительно считать его лучше, чем Гугл на 100к
1. Иметь оффер в науку на 30к.
2. Действительно считать его лучше, чем Гугл на 100к
Ну я с этого начал - понятно, что с пачкой контр-офферов можно жонглировать довольно легко
MB
Не, говорить что вы ацтой но если дадите денег то пойду это вообще дно
OK
А без контр-офферов ну что ты можешь скзаать, разве что "хей, мне все нравится, но вот по стокам я потеряю если уйду с текущего места, докинете стоков может?"
AK
Не, говорить что вы ацтой но если дадите денег то пойду это вообще дно
Это можно позитивно сформулировать. Типа, там зато пользы человечеству больше
MB
Это можно позитивно сформулировать. Типа, там зато пользы человечеству больше
Так себе
AK
А без контр-офферов ну что ты можешь скзаать, разве что "хей, мне все нравится, но вот по стокам я потеряю если уйду с текущего места, докинете стоков может?"
Это уже "другой вариант". По сути, ты сравниваешь варианты "принять оффер" и "остаться где есть"
MB
Нужно в идеале пылать желанием работать в этом месте
A
Я думаю лучше любого оффера быть реально скиловым и ценным сотрудником, быть лучшим среди тех, кто есть в команде и лучшим среди тех, кого могут нанять. Если ты слабый и делаешь расслаблено, тебе и 100 контрофферов не помогут. А скорее вопрос твоего увольнения для твоего начальника получит основу - ну он все равно уйдет, ибо ему мало зп.
OK
Это уже "другой вариант". По сути, ты сравниваешь варианты "принять оффер" и "остаться где есть"
Опять же, мы мб про немного разные ситуации говорим. Я обычно имею в виду кейс, когда у тебя есть оффер и ты уже в принципе готов его принять, но хочешь попробовать поднять насколько можно.
AK
Нужно в идеале пылать желанием работать в этом месте
На этот счёт уже есть трюк :)
Надо все на жену валить. Мол, я-то с радостью, но вот она против, а семья для меня все же немного важнее работы. И нет, пообщаться с ней лично и переубедить нельзя, она интроверт
Надо все на жену валить. Мол, я-то с радостью, но вот она против, а семья для меня все же немного важнее работы. И нет, пообщаться с ней лично и переубедить нельзя, она интроверт