SD
Tatiana Petrenko
Повезло Вам)
Это правда обычная школа до введения егэ. Учить думать и включать мозг.
Size: a a a
2021 February 12
@
Верю конечно. Но вакансию все равно закрыт надо) может HR отдел нормальный. Верю в это)
😭😭😭в 2017 было ну такое
@
Это правда обычная школа до введения егэ. Учить думать и включать мозг.
я второй поток ЕГЭ
@
Это правда обычная школа до введения егэ. Учить думать и включать мозг.
вот в ВУЗе нас учили мозг выключать. Потому прогуливала пары.
AS
коллеги, подскажите, кто из вас проводит карьерные консультации (для спецов с опытом, не студентов) с ориентиром на казахстанский рынок труда?
Буду рада вашим сообщениям в лс :)
Буду рада вашим сообщениям в лс :)
Y
какая у вас интересная аватарка 😅
AT
Таня Трошина
#резюме #Москва
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
Я бы пообщалась
NG
SD
вот в ВУЗе нас учили мозг выключать. Потому прогуливала пары.
Я технарь, преподам было важно как мыслю а не только какой ответ. До сих пор помню основы микроэлектроники и p-n переход))))))
@
Я технарь, преподам было важно как мыслю а не только какой ответ. До сих пор помню основы микроэлектроники и p-n переход))))))
я гуманитарий (типа), но моим преподам (даже в вузе 3 или 4) было важно, ЧТОБЫ мыслили. Меня вообще гоняли😂😂
С
Коллеги, посоветуйте, пожалуйста, через какие каналы лучше искать РОПа в мск в офис?
@
Коллеги, посоветуйте, пожалуйста, через какие каналы лучше искать РОПа в мск в офис?
хантинг
ТТ
#резюме #Москва
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
К
🔥 ВАКАНСИЯ HR-СПЕЦИАЛИСТА🔥
В ТОП-школу цифровой иллюстрации PROART нужен HR-специалист с опытом, который возьмет на себя подбор сотрудников в нашу онлайн-школу.
Основатель школы: https://instagram.com/kuznetsova_anastasiya
Аккаунт бренда в Inst: https://www.instagram.com/proart_online/?hl=ru
Зона ответственности:
📌Постоянный подбор менеджеров по продажам;
📌Подбор линейных сотрудников в команду;
📌Поиск и первичный отбор руководителей в команду;
📌Обучение, адаптация и развитие сотрудников, проведение командных тренингов;
📌Развитие корпоративной культуры, тим-билдинг.
🚀 ВАЖНО! Ищем человека ДЛЯ ПОСТОЯННОГО СОТРУДНИЧЕСТВА.
Планы у нас амбициозные, работы предстоит много, поэтому совмещение не рассматриваем.
Подробности и анкета по ссылке👇
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfhajjNMlBoIyvpBS9d0pRfSwzNLHibw3AFK7ipRhz6lVLr8w/viewform?usp=sf_link
В ТОП-школу цифровой иллюстрации PROART нужен HR-специалист с опытом, который возьмет на себя подбор сотрудников в нашу онлайн-школу.
Основатель школы: https://instagram.com/kuznetsova_anastasiya
Аккаунт бренда в Inst: https://www.instagram.com/proart_online/?hl=ru
Зона ответственности:
📌Постоянный подбор менеджеров по продажам;
📌Подбор линейных сотрудников в команду;
📌Поиск и первичный отбор руководителей в команду;
📌Обучение, адаптация и развитие сотрудников, проведение командных тренингов;
📌Развитие корпоративной культуры, тим-билдинг.
🚀 ВАЖНО! Ищем человека ДЛЯ ПОСТОЯННОГО СОТРУДНИЧЕСТВА.
Планы у нас амбициозные, работы предстоит много, поэтому совмещение не рассматриваем.
Подробности и анкета по ссылке👇
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfhajjNMlBoIyvpBS9d0pRfSwzNLHibw3AFK7ipRhz6lVLr8w/viewform?usp=sf_link
Y
Таня Трошина
#резюме #Москва
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
Привет!
Нахожусь в поиске работы рекрутером/менеджером по подбору персонала без опыта или можно сказать с минимальным представлением.
Хочу уйти от рутинной кадровой работы.
Может кто возьмёт к себе в команду,перспективного рекрутера!!
Резюме отправлю по запросу.
Стучитесь в личку)
Таня, давай не надо каждые 3 часа писать?) раз в день более чем достаточно, а то это немного уже смахивает на спам)
ТТ
Yana
Таня, давай не надо каждые 3 часа писать?) раз в день более чем достаточно, а то это немного уже смахивает на спам)
Что плохого в том человек хочет найти работу?я поняла
D
Даты ближайших IT HR митапов, на которых продолжим говорить про организацю онлайн-корпоративов:
16 февраля / Online корпоратив. Часть 2-я: https://ithrmeetup.ru/events/20123
17 февраля / Online корпоратив. Часть 3-я: https://ithrmeetup.ru/events/20241
16 февраля / Online корпоратив. Часть 2-я: https://ithrmeetup.ru/events/20123
17 февраля / Online корпоратив. Часть 3-я: https://ithrmeetup.ru/events/20241
Y
Таня Трошина
Что плохого в том человек хочет найти работу?я поняла
ничего) но спамить не надо) всем кому надо - увидят) тем более ты умница, с тегами написала)
ТТ
Yana
ничего) но спамить не надо) всем кому надо - увидят) тем более ты умница, с тегами написала)
Ок я поняла)извини
АК
🔥Коллеги, есть среди вас те, кто искал Директора по информационным технологиям\CIO и может порекомендовать кандидатов или места\группы, где их лучше всего поискать?