Дайте отпуска тем, кто выгорел, принудительные
Совет тупой, но рабочий))

Коучинг меня или команды?))

Нормик))

Здравствуйте, коллеги!

Я открыта новым предложениям и возможностям в роли HRD/HRBP. Локация Москва.

Я современный бизнес-ориентированный HR.   Имею 15+ летний релевантный опыт управления командами до 14 человек.
Основные сферы бизнеса моих компаний: аутсорсинг (медицинские учреждения); торговля товарами медицинского назначения, (оффлайн, онлайн); товары для детей (производство, продажи В2В/В2С),  продажа обуви  и аксессуаров (В2С), бьюти-индустрия.  
В том числе  с распределенной филиальной сетью, численностью от 250 до 1300 + чел. и оборотами бизнеса  до 1 млрд.р./год.
Умею эффективно выстраивать отношения с собственниками и топ-менеджерами компании.

Выстраиваю комплексно HR-функцию. Отвечаю за планирование, организацию и контроль всех кадровых процессов в компании: подбор, адаптацию, оценку, обучение, мотивацию, формирование и развитие HR-бренда др. Большое внимание  развитию  и удержанию сотрудников.
Имею большой опыт формирования HR функций с «0», автоматизации HR-процессов. В работе ориентируюсь на HR-метрики.

Моисеева Елена
Email: elena1792moiseeva@yandex.ru
Резюме готова прислать по запросу
#резюме#Москва

Резюмехи это круто, но я еще раз бампаю свой вопросик о выгорании ✌

Жду советов уважаемых советчиков

👍🏻👍🏻👍🏻

Не надо пжлст так делать)
Чатик для всех
Вы задачи свой вопрос - кто захочет ответит и прокомментирует) кто не захочет - нет)

Звучит как что-то с Двача

У меня так знакомого уволили👀

😂

https://smart-talent-search.com/iNeedInfoAboutCandidate.html кто это юзает?

странная там валюта

Фу... на вас.
зачем Вы так грубо в адрес весьма уважаемого коллеги?
...
Вячеслав нашел один - эффективно, но дорого...
ищет альтернативы более бюджетные...
а альтернатив нет :)

Буквально вчера скидывали ссылку на эту тему https://crossteam.timepad.ru/event/1554822/

Тут скорее вопрос понимания рынка
Если бы всё было так просто - то не было так просто))

В рознице: корпоративные мероприятия, ротация между точками продаж,  неформальные встречи коллективом и т.д.

Человек очень ждет ответочки)

Или нанимать штатного психиатра)

Может всё же психолога для начала? 😁

иногда поздно