А что у них с офисом?))

Это там щас отбирают права на все поделки которые ты делал во время того, как работал на них

Посмотрите картинки (или вспомните, если бывали) и сравните с традиционным open space. Спросите психолога, как влияет банальный цвет на работоспособность. Сопоставьте продуктовую линейку и её монетизацию, созданную в разных средах. И тогда вы ответите сами на свой вопрос))

Если это так, то повод задуматься о расширении понимания менеджмента  знаний до защиты знания его носителя. Посмотрите цикл управления знаниями, который мы внедрили в Росатоме. Защиту интеллектуальной собственности на всех конференциях почему то обходят стороной. А это реально важный вопрос. Может на kmconf кто-нибудь расскажет о реализованном кейсе в этой области УЗ?

тред https://twitter.com/marcan42/status/1207234468928356352

Обычно это прописывается сразу в трудовом договоре. Если не прописали - в суд и все. Эту ситуацию, кстати, в сериале Кремниевая долина хорошо показали

Почитайте тред

Я бывал. И в Яндексе мне совсем не понравилось. Фактически большой коридор, в котором отгорожены комнатки, а иногда и не отгорожены... Большие комнаты на много людей кстати тоже есть.

Оптимально, на мой взгляд, это комнаты до 4 человек и наличие отдельных одиночных комнат, где можно соло поработать. + Большое количество переговорок разного размера...

Все ит офисы последнее время как будто одно дизайн бюро делает с одними поставщиками аксессуаров и мебели. мы пока занимались на курсе Кирилла Анастасина по публичным выступлениям побывали в 6 разных. и вот я смотрю на них, на наш офис... везде одно и то же, закоулки, яркие акценты, мягкие перегородки, мягкие кресла одной и той же марки, хочется индивидуальности немного

Надо создавать уют самому :'3

Прочитала. Теперь я знаю мнение одной стороны конфликта. Этого недостаточно.

Вообще, те, кто устраивается в Google, идут на это чаще всего осознанно, понимая все эти вещи. Если кто-то не удосужился разузнать заранее, ему обычно не везет

Индивидуальность в дизайне как правило дороже

Крутая идея про авторские права в области ИС! Очень актуально, в свете небезызвестных недавних событий :) Насчёт прям кейса - не уверен, но эксперта постараемся найти) только мы KnowledgeConf :)

Есть книга https://www.ozon.ru/context/detail/id/142810260/ про хаос. Там масса полезного по поводу в том числе креативных офисов. Делается некий анализ, скорее всего не очень научный но все-таки.

Если кратенько, то те офисы, которые считаются супер-крутыми, где поработали дорогие дизайнеры и все такое, чаще всего креативность губят, ибо человек боится там внести свою лепту. А если кругом просто пустые стены, на них начинают рисовать, развешивать шутеечки и все такое, вот там и прет креатив. Но лучше книгу почитать, там не только про это.

(Извините, если оффтоп. Но для меня как для построителя команд офисное пространство и атмосфера имеют очень большое значение. Может, и не только для меня)

Про кейс меня спроси))) а с названием сорри. Я в конфах по КМ уже путаюсь))

Спасибо за рекомендацию. Разделяю вашу оценку о значении пространства для коллективной работы. В 2012 году в Росатоме (в период концепирования СУЗ) делали конкурс на лучший кабинет учёного. Вообще рабочее место будущего вопрос меня будоражущий)

Пришёл инвайт, потестирую и напишу результаты потом.

Пора готовиться к Knowledge Conf 2020!
До 18 марта принимаем заявки на доклады. Подробнее о тематике конференции читайте здесь.

Если вам больше нравится слушать доклады и общаться с коллегами, сейчас самое время купить билет по минимальной цене. С 26 января стоимость начнёт расти.

KnowledgeConf — один из самых полезных экспериментов Онтико в 2019 году, но далеко не единственный. В 2019 году мы символично провели 19 конференций. Интересного было много: колонизация Марса, премия HighLoad++, телемост, «черный рынок», караоке, завод Saint TeamLead Conf, эмоджи, Гендальф, бластеры и караоке. А подробнее читайте в статье.