RK
в принципе я слышал как одним днем увольняли, но на это должны быть серьезные причины, чтобы спотифай был уверен, что выиграет суд с профсоюзом если что
Ха у меня был забавный кейс который растянулся на год но я конечно о нем не могу рассказать
Size: a a a
2021 March 13
SS
Ха у меня был забавный кейс который растянулся на год но я конечно о нем не могу рассказать
хватит нас дразнить 😀
SC
А тут представляться нужно?
SS
хватит нас дразнить 😀
давайте зум митинг с NDA?
O
Можно сократить одним днем уволить в ес сложно
сократить 1 днем в ес? Анрил. По крайней мере в Польше (а тут еще не так жестко все в сравнении с Германией или Нидерландами).
RK
А контракты?
Contractor vs employee
SS
А тут представляться нужно?
пожалуйста!
RK
Первых можно
RK
сократить 1 днем в ес? Анрил. По крайней мере в Польше (а тут еще не так жестко все в сравнении с Германией или Нидерландами).
Не одним но намного менее сложно чем уволить
SC
Привет я Steve и я CTO. (Дружные хлопки) Пишу чатики, раньше работал в телеграме, теперь свой стартап в долине
O
Не одним но намного менее сложно чем уволить
Ну да, с уведомлением за 1-3 календарных месяца (depends on) можно. Уволить в тот же срок сильно сложнее. Главное потом не открыть позицию заново, а то засудят нахер.
SS
У меня есть показательный пример: не все хорошо разбираются все всех типах БД, потому что не обязательно сталкивались с ними. А на дизайн-интервью эта секция если попадает, то копают там достаточно глубоко
я не понял этот коммент, если ты интервьюер и видишь, что человек не разбирается в этой БД - делаешь пометку и переходишь к следющему вопросу. для нанимающего конкретно эта БД может не быть решвющим вопросом
RK
давайте зум митинг с NDA?
Можно (бывает кстати в фаангами такая штука)
SC
У нас были 16летние которые не шарили но за час понимали
SC
А были 30 летние с опытом которые ничего не могли
SC
Так что знание конкретной бд вряд ли что-то даёт кмк
SS
Можно (бывает кстати в фаангами такая штука)
пожалуйста! темы: сделаем поиск по твоим сообщениям, где ты отказывался
RK
пожалуйста! темы: сделаем поиск по твоим сообщениям, где ты отказывался
Хы
SS
Привет я Steve и я CTO. (Дружные хлопки) Пишу чатики, раньше работал в телеграме, теперь свой стартап в долине
если не секрет, в чем конкурентное преимущество yet another chat?
DT
я не понял этот коммент, если ты интервьюер и видишь, что человек не разбирается в этой БД - делаешь пометку и переходишь к следющему вопросу. для нанимающего конкретно эта БД может не быть решвющим вопросом
Ну вот я видел, когда было не так и копали до упора. Типа секция про дизайн, но интервьер спрашивает только про БД (не знаю от интервьера это зависело или от подхода в компании)