KK
Т.е. все аттестуются, работают по ночам и тд???
Size: a a a
2020 October 23
V
божечки, еще и аттестация. У меня аж горит от любопытства, как это оформляется. Пожалуйста, подскажи!
AS
если можешь, поделись пожалуйста (может в ЛС, если не очен ьэто тут публиковать), как вы это оформляете? я пытаюсь для себя собрать понимание
или где почитать если можно
или где почитать если можно
V
это я читал, а “причиной” выоговора вы пишете именно недостаточную продуткивность?
норма продуктивности где-то как-то фиксируется?
сотрудники подписывают, соглашаются?
норма продуктивности где-то как-то фиксируется?
сотрудники подписывают, соглашаются?
AS
божечки, еще и аттестация. У меня аж горит от любопытства, как это оформляется. Пожалуйста, подскажи!
Не понимаю, что там подсказывать. Есть процедура оценки, реализована как локальный акт (google it). Форма - устная, письменная, смешанная, всё по закону.
V
понял, спасибо, почитаю поподробнее!
AS
это я читал, а “причиной” выоговора вы пишете именно недостаточную продуткивность?
норма продуктивности где-то как-то фиксируется?
сотрудники подписывают, соглашаются?
норма продуктивности где-то как-то фиксируется?
сотрудники подписывают, соглашаются?
При чём тут выговор и недостаточная продуктивность? Вроде, я не писал ничего такого.
AS
Я писал про то, что если ты днём уронил маршрутизатор - за это выговор. Ну так не конфеты же давать.
AS
А премия - это результат оценки работы за квартал. Это совсем другое.
V
пардон, я не так прочитал. Подумал, что выговор сделали за “много болел / мало работал"
все, разобрался, спасибо!
все, разобрался, спасибо!
AS
Нет, конечно))
SS
Вообще, вопрос мотивации весьма интересен. Например, молодых мотивируют гаджеты, которые выдаются вроде как на время, а на самом деле - пока работаешь. Всякие файфончики, айпадики, на которых типа используешь свои приложения. В Яндексе такое было раньше. Ещё работает мотивация фитнеса, соков, фруктов днём и пиццы - вечером. Пример - МРГ, Зептолаб и т.п.
А для тех, у кого есть дети, ипотека и жена, сидящая дома всё это нахрен не надо, потому что тормозок с домашней едой - вкуснее; каждый день пить сок и есть пиццу не интересно, а современные гаджеты ни на кой чёрт не нужны, так как дома от работы тошнит. А вот деньги - да, необходимы, а ещё нужна возможность взять отпуск со следующей недели, а не согласовывая за полгода. Потому что вытащить семью по горящему туру - это серьёзная экономия семейного бюджета.
И чем старше коллектив, тем меньше потребность в корпоративах и тимбилдинге.
А для тех, у кого есть дети, ипотека и жена, сидящая дома всё это нахрен не надо, потому что тормозок с домашней едой - вкуснее; каждый день пить сок и есть пиццу не интересно, а современные гаджеты ни на кой чёрт не нужны, так как дома от работы тошнит. А вот деньги - да, необходимы, а ещё нужна возможность взять отпуск со следующей недели, а не согласовывая за полгода. Потому что вытащить семью по горящему туру - это серьёзная экономия семейного бюджета.
И чем старше коллектив, тем меньше потребность в корпоративах и тимбилдинге.
+
C
Sunny Shelf (2) увеличил репутацию Andrey Shetukhin (30)
TG
Вообще, вопрос мотивации весьма интересен. Например, молодых мотивируют гаджеты, которые выдаются вроде как на время, а на самом деле - пока работаешь. Всякие файфончики, айпадики, на которых типа используешь свои приложения. В Яндексе такое было раньше. Ещё работает мотивация фитнеса, соков, фруктов днём и пиццы - вечером. Пример - МРГ, Зептолаб и т.п.
А для тех, у кого есть дети, ипотека и жена, сидящая дома всё это нахрен не надо, потому что тормозок с домашней едой - вкуснее; каждый день пить сок и есть пиццу не интересно, а современные гаджеты ни на кой чёрт не нужны, так как дома от работы тошнит. А вот деньги - да, необходимы, а ещё нужна возможность взять отпуск со следующей недели, а не согласовывая за полгода. Потому что вытащить семью по горящему туру - это серьёзная экономия семейного бюджета.
И чем старше коллектив, тем меньше потребность в корпоративах и тимбилдинге.
А для тех, у кого есть дети, ипотека и жена, сидящая дома всё это нахрен не надо, потому что тормозок с домашней едой - вкуснее; каждый день пить сок и есть пиццу не интересно, а современные гаджеты ни на кой чёрт не нужны, так как дома от работы тошнит. А вот деньги - да, необходимы, а ещё нужна возможность взять отпуск со следующей недели, а не согласовывая за полгода. Потому что вытащить семью по горящему туру - это серьёзная экономия семейного бюджета.
И чем старше коллектив, тем меньше потребность в корпоративах и тимбилдинге.
и ДМС ещё!
АП
пардон, я не так прочитал. Подумал, что выговор сделали за “много болел / мало работал"
все, разобрался, спасибо!
все, разобрался, спасибо!
Я в первый момент подумал так же и решил, что даже для Шетухина это слишком
SS
и ДМС ещё!
Как правило, не выключающий нужного. Или как у нас - фитнес там, где не нужно. Но формально - есть.
SS
Нафиг, докиньте пятак сверху, - я сам найду себе фитнес у дома 😁
AS
и ДМС ещё!
Да. И ДМС с возможностью вписать семью. Или хотя бы ребёнка.
AS
Я в первый момент подумал так же и решил, что даже для Шетухина это слишком
Надо сменить аватарку на https://cdnimg.rg.ru/img/content/139/95/78/chuzhoi_t_310x206.jpg
АП
Надо сменить аватарку на https://cdnimg.rg.ru/img/content/139/95/78/chuzhoi_t_310x206.jpg
Мне или ему?