мне так нравится как ейчары мыслят, будто все создавали компании и управляли людьми, хотя не исключаю, что такие есть, я приводил пример hr из яндекса, которая стала директором там.
У меня один коллега так поступает: приходит на собеседование на 5/2 фуллтайм, выясняет, что людям именно нужно решить и предлагает сделать это на почасовой основе удаленно
У меня один коллега так поступает: приходит на собеседование на 5/2 фуллтайм, выясняет, что людям именно нужно решить и предлагает сделать это на почасовой основе удаленно
У меня один коллега так поступает: приходит на собеседование на 5/2 фуллтайм, выясняет, что людям именно нужно решить и предлагает сделать это на почасовой основе удаленно