Народ, есть вопрос, структурное тестирование это тоже самое что и метод белого ящика? Если да, то нафига тогда в обучающем блоке ( у моего работодателя) это вынесено в отдельный тип тестирования на ряду с функциональным, нефункциональным и тестирование изменений