Size: a a a

Военный кадровик

2020 October 21
Военный кадровик
​​Очередные слухи о сокращении армии и увеличении пенсионного возраста военнослужащим

Плановые предложения Министерства финансов по оптимизации федерального бюджета, которые готовятся ежегодно не стоит воспринимать достаточно серьезно, так как указанное предложение должно пройти согласование и руководитель органа федеральной исполнительной власти должен внести свои коррективы и предложить свое видение по оптимизации.
Если гуляющее в сети фото письма не является фейком, это ничего не значит, так как в указанном письме ровным счетом ничего нет, кроме указания подготовить ответ на предложение Минфина.
За последние годы никаких предпосылок по сокращению численности личного состава Вооруженных Сил России не было, наоборот, армию не могут в достаточно мере укомплектовать специалистами и гражданами с профессиональным образованием.
Систематическое укрепление статуса военнослужащих, за счет увеличение социальных льгот, а также периодическое увеличение денежного довольствия отдельным категориями военнослужащих также заставляет думать о том, что обратный процесс будет не логичным. Увеличение пенсионного возраста, снижение роста пенсионных выплат, увеличение сроков носки вещевого имущества, изменение нормы питания обесценят весь многолетний труд в указанном направлении.
Указанное предложение Минфина является ни чем иным, как элементом противостояния по вопросу выделения денежных средства на оборону.
Кудрин, на заседании бюджетного комитета Госдумы заявил:
"Коллеги, я скоро превращусь в защитника министерства обороны и военных расходов, потому что сокращение с 2,7% ВВП до 2,5% ВВП – это достаточно заметное сокращение".
Первый зампредседателя комитета Госдумы по обороне Александр Шерин также полагает данные инициативы необдуманными:
«В армии уже некуда переводить на гражданские должности тех или иных специалистов. И держать оружие в руках и заниматься обороноспособностью страны такими темпами скоро некому будет. У нас слишком много людей и так переведены на гражданские рельсы. Например, в военкоматах».
Поэтому, будем надеяться, что Министерство обороны, а также представители иных органов государственной власти по обороне и безопасности, которым также были разосланы аналогичные предложения, выступят защитниками своего личного состава и будут отстаивать необходимый процент денежных средств в бюджете страны на ближайшие годы.

Источник: https://vk.com/wall-126359877_5452
источник
2020 October 23
Военный кадровик
Выезд за границу — основание для увольнения

ВОЕННОЕ ПРАВО·вчера в 20:02

Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы на основании пп. е.2 п. 2 ст. 51 Федерального закона О воинской обязанности и военной службе в связи с несоблюдением ограничений на выезд за пределы территории Российской Федерации без разрешения командования.
Капитан запаса З. обратился в Махачкалинский гарнизонный военный суд с заявлением, в котором просил признать незаконным приказ руководителя Службы организационно-кадровой работы от 30 октября 2012 г. о досрочном увольнении с военной службы на основании пп. е.2 п. 2 ст. 51 Федерального закона О воинской обязанности и военной службе. Решением гарнизонного военного суда З. обоснованно отказано в удовлетворении его требований по следующим основаниям.
В соответствии с материалами служебного разбирательства З., допущенный к сведениям, составляющим государственную тайну, 13 марта 2012 г., во время нахождения в основном отпуске, выехал из Российской Федерации без получения соответствующего разрешения командования на территорию иностранного государства - Украины.
Статьей 6 Федерального закона О статусе военнослужащих определено, что порядок выезда военнослужащих за пределы территории Российской Федерации определяется федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В соответствии со ст. 19 Федерального закона от 15 августа 1996 г. N 114-ФЗ О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию военнослужащие Вооруженных Сил Российской Федерации, а также федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, выезжают из Российской Федерации при наличии разрешения командования, оформленного в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 19 декабря 1997 г. N 1598 О порядке оформления разрешений на выезд из Российской Федерации военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации, а также федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба установлено, что разрешение на выезд из Российской Федерации военнослужащих федеральных органов исполнительной власти, в которых предусмотрена военная служба, дается руководителями соответствующих федеральных органов исполнительной власти или уполномоченными ими лицами.
Приказом от 17 апреля 2012 г. N 179 утверждена Инструкция о выезде военнослужащих и гражданского персонала органов федеральной службы безопасности из Российской Федерации по частным делам, в соответствии с которой военнослужащие выезжают за границу с разрешения должностных лиц органов безопасности, которым предоставлено право разрешать выезд за границу, перечень которых определяется Директором.
В соответствии со ст. 16.1 Федерального закона О Федеральной службе безопасности сотрудники органов федеральной службы безопасности руководствуются в своей служебной деятельности федеральными законами. При этом военнослужащие органов федеральной службы безопасности проходят военную службу в соответствии с законодательством Российской Федерации о прохождении военной службы с учетом установленных данным Федеральным законом особенностей, обусловленных спецификой исполняемых ими обязанностей.
З., выехав 13 марта 2012 г. за пределы Российской Федерации без соответствующего разрешения командования на территорию иностранного государства, нарушил возложенные на него запреты и ограничения, связанные с прохождением военной службы в органах федеральной службы безопасности.
источник
2020 October 28
Военный кадровик
​​Безопасность военной службы

Безопасность военной службы, это то о чём в первую очередь должен думать как командир любой степени, так и любого военнослужащего.

Главной обязанностью командира и начальника является — создание безопасных условий, подготовка военнослужащих, проведение инструктажей, рассмотрение возможных происшествий и объяснение как их можно избежать.

Для того, чтобы в этом разобраться не будем далеко ходить и обратимся к главной книге в армии.

Требования безопасности определены Уставом внутренней службы ВС РФ в общих обязанностях командиров (начальников).
Статья 77:

«Командир (начальник) обязан принимать меры по предотвращению гибели и травматизма личного состава. Проводить мероприятия по предупреждению травматизма, устанавливать необходимые требования безопасности на боевом дежурстве (боевой службе), при работе с вооружением и военной техникой, при совершении марша, при проведении учений, боевых стрельб (пусков), полётов, походов кораблей, специальных занятий или работ, при несении караульной и внутренней (дежурной и вахтенной) служб, своевременно доводить эти требования безопасности до подчиненных и требовать строгого их выполнения.

Перед началом занятий, работ или других мероприятий служебной деятельности командир обязан лично убедиться, что для этого созданы и обеспечены безопасные условия; подчиненные усвоили доведенные до них требования безопасности и обладают достаточными практическими навыками в их выполнении.

Меры, принимаемые командиром (начальником) по предотвращению гибели и травматизма личного состава, не должны приводить к срыву выполнения боевой задачи»

Таким образом, Уставом внутренней службы определены основные виды деятельности, при которых необходимо устанавливать и соблюдать требования безопасности:

при несении боевого дежурства;
при работе с вооружением и боевой техникой;
в ходе боевой подготовки;
при несении караульной службы.

Кроме того часто военнослужащие выполняют опасные работы, не связаны с их основной деятельностью. Такие работы особо опасны. Поэтому необходимо особенно контролировать их выполнение очень тщательно.

Друзья, поделитесь в комментариях случаями, когда требования безопасности нарушались и происходили неприятные инциденты 👇🏻 Возможно это поможет другим избежать подобной ситуации.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_15819
источник
Военный кадровик
​​ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СУТКИ ОТДЫХА😴
НЕ ПОТЕРЯЙТЕ ПОЛОЖЕННЫЕ ВАМ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СУТКИ ОТДЫХА❗ ⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡⚡
ПОДВОДНЫЕ КАМНИ, ПО КАКОЙ ПРИЧИНЕ СУД МОЖЕТ ОТКАЗАТЬ
Перерабатывать на воинской службе приходиться всем. За такие чрезмерные нагрузки и тяготы воинской службы Законодателем предусмотрены дополнительные меры компенсационного характера.

В силу п.п. 1, 3 ст.11 Федерального закона «О статусе военнослужащих», привлечение военнослужащих к исполнению обязанностей военной службы сверх установленной продолжительности еженедельного служебного времени компенсируется отдыхом соответствующей продолжительности в другие дни недели.

ИЗ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ💥💥💥
Мурманский гарнизонный военный суд рассмотрел дело 2А-102/2019 по иску Военнослужащего к Командиру ВЧ о признании не законным и отмене приказа об исключении из списков части, до предоставления положенных суток отдыха и пайка.
💥Истец указал на то, что в будние и выходные дни он привлекался к исполнению служебных обязанностей в сверхурочное время, за которое у него накоплены и не предоставлены до исключения из списков части 21 сутки отдыха (подтверждается записями в журнале). Истец полагал, что его не законно лишили права на положенные сутки отдыха до исключения из списков части.
💥💥Административный ответчик возражал: Указал на то, что Военнослужащий с рапортами о предоставлении 21 суток отдыха за 19 год не обращался при отсутствии препятствий, а так же пропустил срок исковой давности, который составляет 3 месяца (ч.ч.1, 5, 8 ст.219 КАС РФ).

💥💥💥Суд пришёл к выводу:
Военнослужащим пропущен срок исковой давности – 3 месяца❗Военнослужащий не обратился своевременно с рапортом к Командиру ВЧ в отсутствие препятствий❗

Суд отказал в удовлетворении исковых требований в полном объёме!!!☹😨

Источник: https://vk.com/wall-94833470_3321
источник
2020 November 01
Военный кадровик
​​Психологическая устойчивость военнослужащих - термин, который можно услышать на информировании по ВПР.

Но что он означает? Вообще, слово "психология" в армии можно назвать лишним. Ведь есть приказ командира, а он, как известно, не обсуждается. Какая тут "психология"?

Но всё-таки есть моменты, когда нужно тренировать психологическую устойчивость.

Но для начала разберёмся что это такое:

Под психологической устойчивостью военнослужащего понимается профессиональная качественная характеристика его личности, обусловленная системой взаимосвязанных личностных качеств, профессионально-деятельностных и социально-психологических факторов.

Как её улучшить? Вот три простых совета:

1. Концентрируйтесь правильно

Внимание делится на туннельное и периферийное. Туннельное – это, когда человек является сконцентрированным на чем-то одном, а периферийное – когда внимание сосредоточивается на многих вещах сразу. Как вы понимаете в армии сложно быть сконцентрированным на чём то одном. Поэтому выберете для себя периферийный тип, и старайтесь его совершенствовать.

2. Высыпайтесь

Да это сложно. Особенно когда через день наряды, и задачи до глубокой ночи. Но когда есть возможность лечь раньше - ложитесь, а не залипайте перед телевизором. Сон 7-8 часов в сутки является нормой, и нарушение этой нормы приходят ко многим негативным последствиям.

3. Снизьте употребление алкоголя

Именно снизьте. Не надо отказываться полностью, ведь небольшие количества алкоголя иногда выступают неплохим "антидепрессантом".
Но систематическое употребление расшатывает психику, понижает показатели интеллекта и вдобавок нарушает работу организма в целом.
Поэтому злоупотреблять не стоит.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_15958
источник
Военный кадровик
​​О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ СУТОК ОТДЫХА ВОЕННОСЛУЖАЩИМ.

ПУНКТ 21 Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.05.2014 N8 "О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих"

Дополнительные сутки (дополнительное время) отдыха военнослужащим предоставляются в соответствии с пунктами 1 и 3 статьи 11 Фз "О статусе военнослужащих" с учетом положений статей 219 - 221, 234 Устава внутренней службы ВС РФ и статьи 29 Положения о порядке прохождения военной службы, а также с учетом требований, изложенных в Приложении N 2 к Положению.

Исходя из названных положений предусмотрены следующие сроки (периоды) предоставления дополнительных суток отдыха: в другие дни недели, в период основного отпуска путем его увеличения за счет присоединения дополнительных суток отдыха, в период дополнительного времени отдыха до дня начала основного отпуска. При этом общая продолжительность ежегодного основного отпуска с учетом дополнительного времени отдыха не может превышать 60 суток, не считая времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно.

В тех случаях, когда военнослужащему не было предоставлено дополнительное время отдыха вместе с основным отпуском за истекший год в следующем календарном году, срок, с которого исчисляется нарушение права военнослужащего на предоставление дополнительного времени отдыха за предшествующий период, начинает исчисляться с 1 января года, следующего за годом, в который основной отпуск должен был быть перенесен.

(в ред. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.06.2016 N 27)
Судам также следует учитывать, что согласно пункту 3 статьи 11 ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха.
Помимо дополнительного времени отдыха, в соответствии с пунктом 12 статьи 11 ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащим предоставляются дополнительные отпуска, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Основанием для получения компенсации в виде дополнительных суток отдыха является приказ соответствующего командира воинской части, издаваемый на основании рапорта военнослужащего, к которому прилагается выписки из приказов, подтверждающие привлечение к исполнению обязанностей сверх еженедельного регламента служебного времени и к мероприятиям проводимым без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени.

Источник: https://vk.com/wall-94833470_3326
источник
2020 November 02
Военный кадровик
​​Поступление в военный вуз с контракта.
Часть I — кто может поступить

В соответствии с п. 1 ст. 35 Федерального закона от 28.03.1998  № 53-ФЗ (ред. от 21.07.2014) «О воинской обязанности и военной службе» (далее — Закон), в военные профессиональные образовательные организации и военные образовательные организации высшего образования имеют право поступать:

— военнослужащие, проходящие военную службу по контракту, — в порядке, определяемом министром обороны Российской Федерации или руководителем федерального органа исполнительной власти, в котором настоящим Федеральным законом предусмотрена военная служба.

Согласно абз. 4, 5 п. 5 ст. 34 Закона, контракт о прохождении военной службы не может быть заключен с гражданами, в отношении которых вынесен обвинительный приговор и которым назначено наказание, в отношении которых ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которых передано в суд, гражданами, имеющими неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления, отбывавшими наказание в виде лишения свободы. Контракт не может быть заключен с гражданами, лишенными на определенный срок вступившим в законную силу решением суда права занимать воинские должности, в течение указанного срока.

Руководствуясь «Инструкцией об условиях и порядке приема в военные образовательные учреждения высшего профессионального образования Министерства обороны РФ» утвержденной Приказом Министра обороны РФ от 24.04.2010 № 100 (ред. от 26.07.2012) «Об утверждении инструкции об условиях и порядке приема в военные образовательные учреждения высшего профессионального образования МО РФ», в качестве кандидатов на поступление в военно-учебные заведения для обучения курсантами по программам с полной и средней военно-специальной подготовкой рассматриваются граждане РФ, имеющие документы государственного образца о среднем (полном) общем, среднем профессиональном образовании или документ государственного образца о начальном профессиональном образовании, если в нем есть запись о получении среднего (полного) общего образования, из числа:

— военнослужащих, проходящих военную службу по контракту (кроме офицеров), поступающих в вузы для обучения по программам с полной военно-специальной подготовкой, — до достижения ими возраста 25 лет, а поступающих в вузы для обучения по программам со средней военно-специальной подготовкой, — до достижения ими возраста 30 лет.

— не могут рассматриваться в качестве кандидатов на поступление в вузы граждане, указанные в четвертом и пятом абзацах п. 5 ст. 34 Федерального закона от 28 марта 1998 г. № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», а также не соответствующие требованиям, определенным в четвертом абзаце п. 1 ст. 35 указанного Закона.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_15808
источник
Военный кадровик
​​Поступление в военный вуз с контракта. Часть II — как это сделать


Военнослужащие, изъявившие желание поступить в военно-учебные заведения, подают рапорт на имя командира воинской части до 1 апреля года приема в вуз, а поступающие в вузы, отбор в которые производится после оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну, подают рапорт на имя командира воинской части до 1 марта года приема в вуз.

В заявлении кандидатов указываются: фамилия, имя, отчество, дата рождения, образование, адрес места жительства, наименование военно-учебного заведения, уровень профессионального образования, специальность, по которой он желает обучаться.
В рапорте кандидатов из числа военнослужащих, кроме перечисленного, указываются: воинское звание и занимаемая должность, а вместо адреса места жительства — наименование воинской части.

К заявлению (рапорту) прилагаются: ксерокопии свидетельства о рождении и документа, удостоверяющего личность и гражданство, автобиография, характеристика с места работы, учебы или службы по форме согласно приложению № 5 к настоящей Инструкции, ксерокопия документа государственного образца о соответствующем уровне образования, три заверенные фотографии размером 4,5×6 см, служебная карточка военнослужащего.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_15811
источник
2020 November 03
Военный кадровик
​​Использование военнослужащим медицинского полиса может привести к юридической ответственности

Было время, когда военнослужащий безнаказанно мог лечить зубы не только в военном госпитале, но и в гражданской поликлинике, но пришел 2018 год и военнослужащих официально исключили из числа застрахованных лиц.

Федеральный закон "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации" от 29.11.2010 N 326-ФЗ, статья 10:
Застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации...
5) неработающие граждане:
ж) иные не работающие по трудовому договору и не указанные в подпунктах "а" - "е" настоящего пункта граждане, за исключением военнослужащих и приравненных к ним в организации оказания медицинской помощи лиц.
Исходя из этого у военнослужащего возникает обязанность:
Статья 49.1:
1. Действие полиса обязательного медицинского страхования приостанавливается в случае призыва (поступления) на военную службу или приравненную к ней службу на срок прохождения застрахованным лицом указанной службы.
3. Граждане Российской Федерации, указанные в части 1 настоящей статьи (за исключением проходящих военную службу по призыву), обязаны сдать полис обязательного медицинского страхования или сообщить о его утрате путем подачи соответствующего заявления в любую страховую медицинскую организацию или любой территориальный фонд лично или через своего представителя.
В свою очередь у ведомства, в котором военнослужащий проходит службу возникает обязанность проследить за тем, чтобы военнослужащий не имел полиса медицинского страхования, дабы избежать необоснованного расходования бюджетных средств.
Указанный федеральный закон снял противоречие, которое длилось многие годы. Право застрахованного лица на бесплатную медицинскую помощь обусловлено отчислениями работающего гражданина в Пенсионный фонд России, на военнослужащих подобные отчисления не делаются, поэтому, когда военнослужащий обращается за медицинской помощью в гражданскую поликлинику, он по-сути расходует денежные средства иных граждан.
Военнослужащий обязан обращаться в ведомственную поликлинику.
Устав:
356. Военнослужащий не должен скрывать своего заболевания. При заболевании он обязан немедленно доложить об этом непосредственному начальнику и с его разрешения обратиться за медицинской помощью в медицинский пункт полка.
Только в исключительных случаях военнослужащий имеет право на обращение в гражданское медицинское учреждение.
ФЗ "О статусе военнослужащих", статья 16:
При отсутствии по месту военной службы или месту жительства военнослужащих либо по месту прохождения военных сборов гражданами, призванными на военные сборы, военно-медицинских организаций и (или) при отсутствии в них отделений соответствующего профиля, специалистов или специального медицинского оборудования, а также в экстренных или неотложных случаях военнослужащие и граждане, призванные на военные сборы, имеют право на получение медицинской помощи в медицинских организациях государственной системы здравоохранения и муниципальной системы здравоохранения.

Соответственно, если военнослужащий сделал себе операцию в гражданской больнице по полису медицинского страхования, при отсутствии исключительной ситуации, которая указана в федеральном законодательстве, он рискует быть привлеченным к юридической ответственности.
Данное действие, при самом негативном раскладе можно квалифицировать как мошенничество.
УК РФ, статья 159
1. Мошенничество, то есть хищения чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием...

Подводя итог, военнослужащему необходимо следовать норме закона, так как в противном случае он рискует остаться без погон на плечах.

Источник: https://vk.com/wall-126359877_5467
источник
2020 November 06
Военный кадровик
​​Армию часто называют «бесконечным днём сурка», по аналогии со знаменитым фильмом, где главный герой попал во временную петлю.
Но если Филу Коннорсу получилось из неё выбраться, то военнослужащему удастся сделать это только после выхода на пенсию.
Как избежать, чтобы монотонная жизнь не сливалась в один бесконечный зелёный день? Попробуем разобраться:

— Хобби

Заниматься любимым делом хорошо по многим причинам: во-первых оно приносит удовлетворение и радость, во-вторых, это помогает отличать один день от другого. А если вы сможете монетизировать своё хобби после выхода на пенсию, то это будет двойное комбо!

— Избегание негативной рутины

Рутина это порядок постоянно повторяющихся действий. Она бывает полезной, например: утренний подъем, душ, стакан воды, завтрак. А бывает и плохой, например когда каждый вечер после работы проходит перед телевизором и с бутылкой пенного. Нужно стараться разнообразить свои вечера. Хорошим вариантом было бы планировать свои занятия: «на этой неделе в четверг идём в кино, а в субботу на природу». Конечно, в армии это делать сложно, поэтому не нужно ставить жесткие рамки, и всегда иметь пространство для маневра.

— Семья

Семья — это самое главное, что есть у человека. Поэтому важно уделять своё время супругу и детям. От этого выигрывают все.
Ну, а если семьи пока нет, то поиск спутницы жизни — это тоже очень интересное занятие, которое точно поможет разнообразить вашу жизнь, а потом ещё и станет приятным воспоминанием.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16056
источник
Военный кадровик
​​Устав. Как правильно пользоваться

Замечали, что про устав вспоминают, только когда это выгодно вышестоящему начальству?

А когда это невыгодно об этом принято промолчать, и задать вопрос «Вы что?! хотите как по уставу жить?»

Якобы «жить по уставу» — это что-то невыносимое. Но на самом деле это не так.

Ведь помимо обязанностей у военнослужащего есть права.
Права на учебный отпуск, регламентированный рабочий день, дополнительные выплаты за переработку и многое другое.

А если ваши права не соблюдаются, значит вы не можете эффективно выполнять свои служебные обязанности. Стоит задуматься.

«Устав» должен перестать быть документом для запугивания, а стать инструментом для решения проблем всех категорий военнослужащих.

Рекомендуем вам прочитать статьи из устава ниже, и написать в комментариях, на какие руководящие документы вы опирались, когда решали какую-либо свою проблему.

«9. Военнослужащие находятся под защитой государства. Права военнослужащих и порядок их реализации с учетом особенностей военной службы определяются федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Никто не вправе ограничивать военнослужащих в правах и свободах, гарантированных Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, а также вмешиваться в их служебную деятельность, за исключением лиц, уполномоченных на то федеральными конституционными законами, федеральными законами, общевоинскими уставами Вооруженных Сил Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

10. Государство гарантирует правовую и социальную защиту военнослужащих, осуществляет охрану их жизни и здоровья, а также иные меры, направленные на создание условий жизни и деятельности, соответствующих характеру военной службы и ее роли в обществе.

Реализация мер правовой и социальной защиты военнослужащих возлагается на органы государственной власти, органы местного самоуправления, федеральные суды общей юрисдикции, правоохранительные органы в пределах их полномочий, а также является обязанностью командиров (начальников). Реализации прав военнослужащих в соответствии с законодательством Российской Федерации могут также содействовать общественные объединения.

Командиры (начальники), виновные в неисполнении обязанностей по реализации прав военнослужащих, несут ответственность в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации»

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16046
источник
2020 November 12
Военный кадровик
​​Многих военнослужащих интересует на какой срок они могут заключать контракт первый и последующий контракт. Ведь иногда есть желание заключить контракт на 1 год, а в отделе кадров говорят что так нельзя. Давайте разберёмся в этой ситуации.

Работа кадровых органов по заключению контрактов с военнослужащими осуществляется в соответствии с Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (далее – Федеральный закон), Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденным Указом Президента Российской Федерации 1999 г. № 1237 (далее – Положение). Отдельные вопросы о порядке заключения контракта, находившиеся на рассмотрении военных судов, нашли отражение в постановлении Пленума Верховного суда РФ от 29 мая 2014 г. № 8 «О практике применения судами законодательства о воинской обязанности, военной службе и статусе военнослужащих».

Положением предусмотрено, что военнослужащий, проходящий военную службу по контракту и желающий продолжить ее прохождение, заключает новый контракт в следующих случаях: при окончании срока предыдущего контракта; зачислении в военно-учебное заведение, адъюнктуру, военную докторантуру и отчислении из этих учреждений; переводе из Вооруженных Сил Российской Федерации в федеральный орган исполнительной власти или федеральный государственный орган, в котором предусмотрена военная служба, и наоборот, а также из одного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органа, в котором предусмотрена военная служба, в другой.

Контракт может быть заключен на один год (за исключением прапорщиков (мичманов) и офицеров), три года, пять лет, десять лет либо на меньший срок до наступления предельного возраста пребывания на военной службе, на неопределенный срок (до наступления предельного возраста пребывания на военной службе), а также на срок от шести месяцев до одного года (с гражданином, пребывающим в запасе и изъявившим желание поступить на военную службу по контракту в период чрезвычайных обстоятельств для выполнения обязанностей в условиях ликвидации последствий стихийных бедствий и в иных чрезвычайных ситуациях).

Для того, чтобы точно знать на какой срок вы можете заключать контракт, вам необходимо ознакомиться со статьёй 38. "Срок военной службы для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву или по контракту"
Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 15.10.2020) "О воинской обязанности и военной службе"

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16128
источник
Военный кадровик
​​Армию часто называют «бесконечным днём сурка», по аналогии со знаменитым фильмом, где главный герой попал во временную петлю.
Но если Филу Коннорсу получилось из неё выбраться, то военнослужащему удастся сделать это только после выхода на пенсию.
Как избежать, чтобы монотонная жизнь не сливалась в один бесконечный зелёный день? Попробуем разобраться:

— Хобби

Заниматься любимым делом хорошо по многим причинам: во-первых оно приносит удовлетворение и радость, во-вторых, это помогает отличать один день от другого. А если вы сможете монетизировать своё хобби после выхода на пенсию, то это будет двойное комбо!

— Избегание негативной рутины

Рутина это порядок постоянно повторяющихся действий. Она бывает полезной, например: утренний подъем, душ, стакан воды, завтрак. А бывает и плохой, например когда каждый вечер после работы проходит перед телевизором и с бутылкой пенного. Нужно стараться разнообразить свои вечера. Хорошим вариантом было бы планировать свои занятия: «на этой неделе в четверг идём в кино, а в субботу на природу». Конечно, в армии это делать сложно, поэтому не нужно ставить жесткие рамки, и всегда иметь пространство для маневра.

— Семья

Семья — это самое главное, что есть у человека. Поэтому важно уделять своё время супругу и детям. От этого выигрывают все.
Ну, а если семьи пока нет, то поиск спутницы жизни — это тоже очень интересное занятие, которое точно поможет разнообразить вашу жизнь, а потом ещё и станет приятным воспоминанием.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16056
источник
Военный кадровик
​​Премьер-министр России сообщил об изменении порядка жилищного обеспечения военнослужащих

5 ноября на заседании кабинета министров Правительств РФ обсуждалась законодательная инициатива, которая в скором времени будет направлена в Государственную Думу Российской Федерации.
Данная инициатива касалась внесения изменений в Федеральный закон "О статусе военнослужащих" в части жилищного обеспечения некоторых категорий граждан.
"Еще один вопрос касается обеспечения жильем военнослужащих-контрактников, в том числе уволенных со службы. Обсудим законопроект, который совершенствует механизм предоставления им и их семьям служебного и постоянного жилья. Расширяется круг тех, кто имеет право получить жилье вне очереди: в их число будут входить Герои России, а также те, кто отслужил по контракту десять лет и более и уволен по состоянию здоровья"
— сказал Мишустин на заседании правительства в четверг.
Напомним, что сейчас в данную категорию входят военнослужащие имеющие 3-х и более детей, военнослужащие, чье жилище является непригодным для проживания, а также военнослужащие члены семьи которые по медицинским показания нуждаются в скорейшем улучшении жилищных условий.
Премьер-министр добавил:
«Военнослужащий и его семья не могут быть выселены из служебной квартиры, если она для них является единственным местом жительства»
Данная проблема стала актуальной, когда военнослужащие стали покупать квартиры за пределами места службы, в рамках участия в системе НИС.
Стоит быть уверенным, что данные инициативы примут форму законопроекта и в ближайшем будущем увидят свет.

Источник: https://vk.com/wall-126359877_5485
источник
2020 November 13
Военный кадровик
​​Возможно ли назначение военнослужащего на равную должность в другую воинскую часть без согласия военнослужащего?

Да. Военного могут перевести к новому месту военной службы по служебной необходимости с назначением на равную воинскую должность.

Перевод к новому месту военной службы с назначением на равную воинскую должность производится без его согласия, за иключением следующих случаев:

— при невозможности прохождения военной службы в местности, куда военнослужащий переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

— при невозможности проживания членов семьи военнослужащего (жена, муж, дети в возрасте до 18 лет, дети-учащиеся в возрасте до 23 лет, дети-инвалиды, а также иные лица, состоящие на иждивении военнослужащего и проживающие совместно с ним) в местности, куда он переводится, в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии;

— при необходимости постоянного ухода за проживающими отдельно отцом, матерью, родным братом или сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, не находящимися на полном государственном обеспечении и нуждающимися в соответствии с заключением органа государственной службы медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постороннем уходе (помощи, надзоре).

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16139
источник
Военный кадровик
​​Военнослужащий при увольнении становится миллионером или банкротом. Зависит от статьи увольнения

Военнослужащий довольно часто ждет своего увольнения с радостью на лице, но увольнение не всегда приносит положительные эмоции и может быть связано с огромной материальной ношей, судебными тяжбами и различного рода юридической ответственностью.
В данной статье мы поговорим об основаниях увольнения, которые влияют на сохранению денежных накоплений участника НИС.
Указанная категория военнослужащих наиболее болезненно переживает своё увольнение и для них главной заботой ближайших 10-20 лет становится вопрос снятия обременения и увольнения без огромного долга и больших ежемесячных платежей.
Реализуя денежные средства участника НИС военнослужащему стоит проработать стратегию до момента своего увольнения, поэтому данный шаг весьма ответственный. Различные основания увольнения, приводят к различным последствиям.
Условия, которые дают военнослужащему право на получение денежных средств участника НИС:
1) общая продолжительность военной службы, в том числе в льготном исчислении, двадцать лет и более;
2) увольнение военнослужащего, общая продолжительность военной службы (календари) которого составляет десять лет и более:
а) по достижении предельного возраста пребывания на военной службе;
б) по состоянию здоровья - категория В;
в) в связи с ОШМ;
г) по семейным обстоятельствам;
3) гибелью или смертью, признанием безвестно отсутствующим;
4) увольнение по состоянию здоровья - категория Д.
Основания увольнения, при которых накопления военнослужащего не сгорают и подлежат восстановлению при заключении нового контракта из запаса, при отсутствии вышеуказанных оснований:
• истечение контракта;
• состояние здоровья;
• прекращением военной службы в период ее приостановления;
• ОШМ;
• в связи с переходом на службу в органы внутренних дел, войска национальной гвардии Российской Федерации, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, органы принудительного исполнения Российской Федерации или таможенные органы Российской Федерации;
• в связи с переводом на федеральную государственную гражданскую службу;
• нарушение условий контракта со стороны Министерства обороны (иного органа);
• собственное желание.
Основания увольнения, при которых накопления военнослужащего сгорают и не подлежат восстановлению при заключении нового контракта из запаса, при отсутствии всех вышеуказанных оснований:
• увольнение по НУК со стороны военнослужащего;
• лишение воинского звания;
• утрата доверия;
• вступление в законную силу приговора суда о назначении военнослужащему наказания в виде лишения свободы, в том числе и условно, а также при лишении военнослужащего права занимать воинские должности;
• отчисление из военной образовательной организации;
• прекращение гражданства Российской Федерации;
• приобретение гражданства иностранного государства;
• отказ в допуске к государственной тайне или лишением допуска;
• нарушение запретов и ограничений;
• не прохождения испытания;
• отказ от прохождения тестов на наличие в организме наркотических средств;
• cовершение административного правонарушения, связанного с потреблением наркотических средств без назначения.
Каждый сделает для себя вывод и примет к сведению данную информацию, прежде чем решит использовать средства участника накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих. Данные основания являются универсальными для всех категорий военнослужащих, проходящих военную службу в различных организациях где предусмотрено наличие статуса военнослужащего.

Источник: https://vk.com/wall-126359877_5466
источник
2020 November 14
Военный кадровик
​​В каких случаях и на какой срок предоставляется отпуск по личным обстоятельствам

Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется до 10 суток в случае:

а) тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата, родной сестры, матери супруга или лица, на воспитании которого находился военнослужащий);

б) пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего;

в) в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, — по решению командира воинской части.

Обстоятельства, по которым предоставлен такой отпуск, должны быть документально подтверждены. Продолжительность отпуска по личным обстоятельствам увеличивается на количество суток, необходимое для проезда наземным (водным, воздушным) транспортом к месту отпуска и обратно.

Если военнослужащий находится в отпуске, то военный комендант гарнизона (военный комиссар), на территории которого он находится в отпуске, имеет право предоставить этому военнослужащему названный отпуск по личным обстоятельствам. О предоставленном отпуске военный комендант гарнизона (военный комиссар) немедленно извещает командира воинской части, в которой проходит военную службу указанный военнослужащий. При этом отпуск продлевается на количество суток предоставленного ему отпуска по личным обстоятельствам.

Источник: https://vk.com/wall-188576170_16151
источник
2020 November 21
Военный кадровик
@jurist - Босс чихать хотел на твои трудовые права? Тебя кинули на деньги в интернете?Продавец не возвращает деньги за некачественный товар? В юридическом канале Евгения Шупикова каждый получит правовую помощь.
источник
2020 November 25
Военный кадровик
​​⚡⚡⚡ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СУТКИ ОТДЫХА ⚡⚡⚡
Рассмотри в каких случаях они предоставляются военнослужащему:
🔥 Учебная и боевая мобилизация;
🔥 Боевое дежурство или служба;
🔥 Выполнение спецзадач, проверка боевой и мобилизационной готовности;
🔥 Испытания, включая проверки новой техники или вооружения;
🔥 Участие в мероприятиях чрезвычайного положения и ликвидации аварий.

Также компенсированный отдых предоставляется в случае участия в тренировочных мероприятиях. К таковым относят следующие учения:

⚡Оперативные и оперативно-тактические;
⚡Тактические с боевой стрельбой;
⚡Штабные и командно-штабные;
⚡Тактико-специальные;
⚡Мобилизационные и специальные;
⚡Опытные и исследовательские;
⚡Летно-тактические;
⚡Военные игры и маневры;
⚡Оперативно-полевые поездки.

В данный перечень включают выходы и походы боевых кораблей и подводных лодок, а также вылеты авиации. Если они выполняются в рамках боевого дежурства или подготовки, переходах в чрезвычайных ситуациях и выполнения мер по обеспечению сил флота – задействованные военнослужащие также могут рассчитывать на дополнительные дни отдыха.

Во всех обозначенных ситуациях дополнительные сутки отдыха за переработку предоставляются из расчета 3:2. Соответственно за каждые три дня сверхурочной службы дают два дня отдыха.

Следует учитывать, что данное право не распространяется на контрактников, находящихся на службе в частях постоянной боевой готовности.

Источник: https://vk.com/wall-94833470_3434
источник
2020 November 26
Военный кадровик
​​🔥 РЕШЕНИЕМ СУДА ВОЕННОСЛУЖАЩЕМУ ПРЕДОСТАВЛЕНО 🔥
⚡ 1 5 6 ⚡ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ СУТОК ОТДЫХА❗
Делимся с Вами нашей СУДЕБНОЙ ПРАКТИКОЙ от нашего ведущего специалиста в области военно — административного права
Ярослава Бабича.

👉 В данном случае предлагаем Вашему вниманию решение по делу, связанному с получением военнослужащим дополнительных суток отдыха.

🔥Истцом заявлялись требования о предоставлении дополнительных суток отдыха за 3-х летний период.
🔥Ответчик возражал против удовлетворения административного искового заявления, указывал, что Истцом пропущен срок исковой давности и Военнослужащий, не воспользовавшись своим правом в установленном законом порядке утратил его
🔥Суд пришёл к выводу, что поскольку Военнослужащий увольняется с военной службы, а в соответствии со п. 16 ст.29 Положения о порядке прохождения военной службы ему должны быть предоставлены все отпуска и сутки отдыха до исключения его из списков личного состава воинской части.

💥Большинство Военнослужащих теряют сутки отдыха, даже не пытаясь их получить, и обращаются в суд только перед увольнением.
💥А те кто не взыскивает положенные ему по закону сутки отдыха теряет денежное довольствие за период в среднем от 3 до 8 месяцев.

Полный текст решения смотри ниже 👇👇👇 или на сайте суда по ссылке в источнике.

Источник: https://vk.com/wall-94833470_3454
источник