Size: a a a

2020 January 28

AV

Anastasia Vinogradova in HR/Recruitment
Ekaterina
Коллеги, добрый день. Нужна ваша помощь 😁 офис нашей компании располагается в большом БЦ, где много компаний. Наша сотрудница под дверями Офиса постоянно водит «Шуры-муры» со своим парнем из другого Офиса(фирмы), что нарушает деловую этику. Все-таки для личных отношений есть время до и после работы. Какой ей можно обозначить аргумент, что бы она со своим мальчиком встречалась где-то подальше от наших Дверей 😅 Она крайне неприятная личность обычная беседа/просьба не прокатит. скажет, что за пределами Офиса может делать все, что хочет. Крайне дурацкая ситуация 🤦🏻‍♀️
Наша сотрудница под дверями Офиса постоянно водит «Шуры-муры» со своим парнем из другого Офиса(фирмы), что нарушает деловую этику.

Что именно нарушает деловую этику?
источник

AK

Anton Komarov in HR/Recruitment
Ekaterina
Коллеги, добрый день. Нужна ваша помощь 😁 офис нашей компании располагается в большом БЦ, где много компаний. Наша сотрудница под дверями Офиса постоянно водит «Шуры-муры» со своим парнем из другого Офиса(фирмы), что нарушает деловую этику. Все-таки для личных отношений есть время до и после работы. Какой ей можно обозначить аргумент, что бы она со своим мальчиком встречалась где-то подальше от наших Дверей 😅 Она крайне неприятная личность обычная беседа/просьба не прокатит. скажет, что за пределами Офиса может делать все, что хочет. Крайне дурацкая ситуация 🤦🏻‍♀️
Екатерина, а что означает под дверями офиса?
источник

Ю

Юлия in HR/Recruitment
Ekaterina
Коллеги, добрый день. Нужна ваша помощь 😁 офис нашей компании располагается в большом БЦ, где много компаний. Наша сотрудница под дверями Офиса постоянно водит «Шуры-муры» со своим парнем из другого Офиса(фирмы), что нарушает деловую этику. Все-таки для личных отношений есть время до и после работы. Какой ей можно обозначить аргумент, что бы она со своим мальчиком встречалась где-то подальше от наших Дверей 😅 Она крайне неприятная личность обычная беседа/просьба не прокатит. скажет, что за пределами Офиса может делать все, что хочет. Крайне дурацкая ситуация 🤦🏻‍♀️
постоянно или в обеденное время?)
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Anton Komarov
Екатерина, а что означает под дверями офиса?
Ну трутся вот прям в дверном проеме😨
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Людям выходить мешают
источник

И

Ирина in HR/Recruitment
Коллеги, приветствую. А кто-нибудь сможет прокомментировать вопрос с оформлением белорусов? Хочу понять, все ли так поняла
источник

AV

Anastasia Vinogradova in HR/Recruitment
Anton Komarov
Екатерина, а что означает под дверями офиса?
Судя по тому, что большой БЦ, могу предположить, что лифтовая зона или общий коридор?
источник

ИД

Инга Давыдова in HR/Recruitment
Ekaterina
Коллеги, добрый день. Нужна ваша помощь 😁 офис нашей компании располагается в большом БЦ, где много компаний. Наша сотрудница под дверями Офиса постоянно водит «Шуры-муры» со своим парнем из другого Офиса(фирмы), что нарушает деловую этику. Все-таки для личных отношений есть время до и после работы. Какой ей можно обозначить аргумент, что бы она со своим мальчиком встречалась где-то подальше от наших Дверей 😅 Она крайне неприятная личность обычная беседа/просьба не прокатит. скажет, что за пределами Офиса может делать все, что хочет. Крайне дурацкая ситуация 🤦🏻‍♀️
Вы можете создать ЛНА о корпоративной этике, издать приказ от имени генерального и при выявлении нарушения штрафовать.
источник

AK

Anton Komarov in HR/Recruitment
Anastasia Vinogradova
Судя по тому, что большой БЦ, могу предположить, что лифтовая зона или общий коридор?
Может имееться ввиду типо ресепшн.
источник

AK

Anton Komarov in HR/Recruitment
Инга Давыдова
Вы можете создать ЛНА о корпоративной этике, издать приказ от имени генерального и при выявлении нарушения штрафовать.
Вопрос, можно ли так штрафовать, за действия за пределами работы?
То есть если я вышел за двери офиса, это уже территория моего личного пространства.
источник

AV

Anastasia Vinogradova in HR/Recruitment
Anton Komarov
Может имееться ввиду типо ресепшн.
думаете они в их офисе?
я за то что они за дверями с другой стороны)
Нам нужен контекст, Екатерина)
источник

AK

Anton Komarov in HR/Recruitment
Anastasia Vinogradova
думаете они в их офисе?
я за то что они за дверями с другой стороны)
Нам нужен контекст, Екатерина)
Да, ждем.)
Ресеп не совсем офис)
источник

A

Anna Lebedeva in HR/Recruitment
мешают пройти - прям стоят в проходе и все их толкают или что?)
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Anna Lebedeva
мешают пройти - прям стоят в проходе и все их толкают или что?)
Спотыкаются😏
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Вообще ситуация и обсуждение супер😄
источник

ИД

Инга Давыдова in HR/Recruitment
Anton Komarov
Вопрос, можно ли так штрафовать, за действия за пределами работы?
То есть если я вышел за двери офиса, это уже территория моего личного пространства.
Можно, указывайте в ЛНА отношение сотрудников (корпоративный этикет) вне рабочее время. Уже был вопрос о нарушении этики на корпоративе вне рабочее время. Все поддаётся правилам.
источник

A

Anna Lebedeva in HR/Recruitment
какая ситуация, такое и обсуждение :D как тут серьезно можно к этому относиться?)
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Anna Lebedeva
какая ситуация, такое и обсуждение :D как тут серьезно можно к этому относиться?)
Порадоваться что у людей все хорошо😎
источник

A

Anna Lebedeva in HR/Recruitment
Инга Давыдова
Можно, указывайте в ЛНА отношение сотрудников (корпоративный этикет) вне рабочее время. Уже был вопрос о нарушении этики на корпоративе вне рабочее время. Все поддаётся правилам.
вне рабочее время и вне офиса? это законно?)
источник

ZJ

Za Jarv in HR/Recruitment
Одобрительно хлопать по плечу проходя мимо. Причём хлопать обоих))
источник