PZ
Основной фокус как "заставить" работника делать аморальные в итоге вещи - изолировать их от информации об итоговой аморальности. Одно дело - желание найти дыру в безопасности, другое - желание продать информацию правительству. Достаточно хитрый управленец может использовать первое при полной антипатии ко второму для реализации второго за счёт изоляции информации.