Продление трудовой карты (prodloužení platnosti zaměstnanecké karty)Самый простой способ начать работать в Чехии — получить трудовую карту (
zaměstnanecká karta) или Синюю карту (
modrá karta). Отличие у этих карт в том, что для получения Синей карты должность, на которую претендует кандидат-иностранец, должна быть в списке востребованных профессий, и такое место могут получить только высококвалифицированные специалисты. Под высокой квалификацией понимается законченное высшее образование или высшее специальное образование, со сроком обучения не менее 3 лет.
И трудовая, и Синяя карты — это один из типов европейского вида на жительство (ВНЖ), получают при переезде с целью работы, дает право жить, работать, свободно перемещаться по странам Евросоюза и через определенное время подать на документы на постоянный вид на жительство (ПМЖ). Подробно о картах можно узнать
на странице Министерства труда и социальной защиты (
Ministerstvo práce a sociálních věcí), о трудовой карте рассказывала
в этом посте.
Трудовая карта выдается на период, на который был заключен трудовой договор, максимум — на 2 года, и как раз в 2021 срок моей карты кончился. Подавать заявление о продлении (
Žádost o prodloužení doby platnosti zaměstnanecké karty) можно не ранее 120 дней до истечения срока действия действующей карты (раньше не нужно, документы не примут) и не позднее, чем в последний день действия карты. Если документы на продление не были предоставлены в срок по уважительным причинам, заявитель имеет право подать заявление в течение 5 рабочих дней после прекращения действия этих причин. Нужно сообщить и предоставить доказательства невозможности подать документы до истечения срока действия действующей карты.
Самое основное — собрать документы на продление:
🔹 Нужно иметь с собой загранпаспорт (
cestovní doklad) и копию загранпаспорта, трудовую карту и копию трудовой карты, медицинскую страховку и копию страховки;
🔹 Заполненная анкета на получение трудовой карты (форма такая же), скачать можно
здесь, останется только распечатать и заполнить;
🔹 Документ о наличии жилья на протяжении пребывания на территории ЧР, минимум на 1 год (
doklad o zajištění ubytování);
🔹 Трудовой договор (
pracovní smlouva) и , если есть, дополнения к нему (
dodatek), или соглашение о трудовой деятельности, или соглашения о продлении на период, на который запрошено продление;
🔹 Документы, подтверждающие профессиональную компетентность для выполнения требуемой работы (
Prohlášení zaměstnavatele o odborné způsobilosti cizince k výkonu požadovaného zaměstnání). Это может быть переведенный на чешский язык диплом о высшем образовании, например, либо работодатель просто заполняет специальную форму, которую можно взять
на странице сайта Министерства внутренних дел ЧР и напишет, что да, вы — профессионал;
🔹 Фотографию 3,5 х 4,5;
🔹 Гербовые марки на 2 500 чешских крон (рассказывала про гербовые марки
тут).
Любые документы, которые может предоставить работодатель, лучше взять с собой. У меня были ещё документы о моей заработной плате за последние 3 месяца (
Potvrzení o výši příjmu ze závislé činnosti).
Документы не должны быть старше 30 дней. Могут также запросить справку о несудимости в ЧР (
výpis z evidence Rejstříku trestů ČR), как сделать я рассказывала
тут.
В своём отделении МВД ЧР бронируем время подачи (
можно онлайн, в списке Výběr agendy выбрать
podání žádosti o povolení/prodloužení zaměstnanecké/modré karty), если хочется сдать документы лично, но также документы на продление можно послать в МВД ЧР по почте заказным письмом. Я выбрала первый вариант, ведь за письмо надо платить (а я же жмот), да и у меня
негативный опыт взаимодействия с гос. органами Чехии по почте.
