Тут тоже самое.
Можно пойти в HR, разными путями.
Не знать, психологию, эмпатию, не развивать эмоциональный интелект, не любить людей и так далее.
Но я не встречал не одного профессионала, в сфере HR, который бы не любил бы людей.
Все с кем я общался, в на конферециях, по еще разным поводам.
Говорили, что они так долго в профессии и смогли, достичь успеха, благодарю любви к людям)