Привет!
Вчера слушал подкаст с участием Давида Яна про его новый продукт (предсказание выгорания у людей)
Мне стало страшно за людей в найме, ведь это объективно ужасное будущее с мегакорпорациями которые через паттерны поведения читают мысли людей и их устремления о которых эти люди даже сами еще не догадываются, а ведь можно еще добавить нейроинтерфейс чтобы контролировать вовлеченность в трудовой процесс.
К чему это приведет?
Я думаю к еще большему росту индустрии mental health причем одни роботы будут шпионить за кожанными ублюдками, а вторые оказывать им посильную психическую поддержку)
И все это в условиях постоянного прессинга со стороны автоматизации процессов и сокращения рабочих мест.
В таких условиях на первое место для меня как для отца встает вопрос чему учить дочку, чтобы она заняла желаемое (а не то которое достанется) место и смогла заниматься чем-то интересным.
Пришел к выводу что ее нужно научить смелости, а сделать это можно только на своем примере.
Вчера слушал подкаст с участием Давида Яна про его новый продукт (предсказание выгорания у людей)
Мне стало страшно за людей в найме, ведь это объективно ужасное будущее с мегакорпорациями которые через паттерны поведения читают мысли людей и их устремления о которых эти люди даже сами еще не догадываются, а ведь можно еще добавить нейроинтерфейс чтобы контролировать вовлеченность в трудовой процесс.
К чему это приведет?
Я думаю к еще большему росту индустрии mental health причем одни роботы будут шпионить за кожанными ублюдками, а вторые оказывать им посильную психическую поддержку)
И все это в условиях постоянного прессинга со стороны автоматизации процессов и сокращения рабочих мест.
В таких условиях на первое место для меня как для отца встает вопрос чему учить дочку, чтобы она заняла желаемое (а не то которое достанется) место и смогла заниматься чем-то интересным.
Пришел к выводу что ее нужно научить смелости, а сделать это можно только на своем примере.
